拒绝加班被开?忍不了就别忍了
01
刚看到一个新闻,前几天刚发生的事,在四川成都,一位舒女士,因为拒绝周末加班被老板辞退。
同为打工人,看到这样的新闻,顿时有很强的代入感,感觉无比气愤。哇靠,都什么年代了,还有这种封建大家长式的老板,要求员工时刻唯命是从,也真是让人无语至极。
新闻中说,舒女士是8月底入职公司做视频剪辑的,加班没有加班费,之前放假也有被老板要求带电脑远程加班。这一次是老板临时通知加班,为但因为自己周六下午要去医院,所以在给老板发了挂号的信息后,委婉的表示了拒绝。
但老板要求让她周六上午加班,下午看完病回去后继续,她拒绝,于是就收到了被辞退的消息。
看到这里,顿时联想到自己曾经的经历。
02
曾经在一家公司,说的是周六周末双休,但领导从来都不给双休,而是要求手下的员工24小时待命状态。
记得有一次,因为连轴转的加班,身体抵抗力下降,感冒发烧周末要去医院。考虑到领导的做事风格,再加上那段时间加班多,特意在周五下午下班前给领导说明情况,自己周六要去医院打点滴,领导也表示让我好好休息。
可事实却是,周六一早就接到领导的夺命连环CALL,要求去公司加班。在我说明情况后,领导还是各种劝说,打出一种“公司离了你就不能转”的架势,持续给我洗脑,最后的结果就是我迅速去医院挂完水,之后跑去公司加班。
但经过那一次事情后,此前摇摆犹豫到底要不要换工作的心思一下子就坚定了起来,铁了心必须辞职。
03
为什么?
因为一个眼看着你生病还要强迫你加班的领导,是不值得追随的;同理,一个不顾员工死活,只顾公司业绩,完全不尊重员工意愿强迫大家加班的公司,是不会长久的。
而这就是我今天要跟大家说的,姑娘们,用我的亲身经历告诉你们,在职场中,当你觉得忍无可忍,实在忍不了的时候,就不要再忍了,该撕破脸就撕破脸吧,勇敢一点。
为什么?
因为两点:
第一,有的人就喜欢得寸进尺,你的忍换不来丝毫的无同理心。
作为女性,身处职场,更多的时候,我们会追求稳,追求长久,显得也会更加顺服。很多事情,我们习惯了“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”,但实际上,总有一些人面对你的忍让,他们会得寸进尺。而这样的人,你再忍让那就是纵容了。
第二,长久的忍耐最终伤害的是自己。
俗话说,忍字头上一把刀,这把刀最终会伤到到自己。尤其是女性,那些长久积压的负面情绪会攻击自己的身体,真的会“忍一时乳腺增生,退一步卵巢囊肿”,不信的话,你去体检试试。
所以啊,姑娘们,我劝你们,再遇到这种忍不了的事就不要再忍了吧。