安道利：驾校为何越管越累？

作者：安道利

有校长咨询驾校管理，感叹驾校不好干了，越管问题越多，感觉越管越累......

安道利《驾校校长都不知道的管理秘诀》

安道利《驾校校长都不知道的管理秘诀》

安道利谈驾校经营管理 六问六答

1、问：为何很多驾校校长都感觉管理驾校没以前容易了，感觉累了？

安：以前很多的驾校管理不叫管理，可以说叫作坊时代，有些地方的驾校甚至用不着管理。现在刚刚开始进入市场化，需要管理了，所以感觉不会管理。

2、问：那么怎么才能会管理？

安：抛弃以前的“恶习”，抛弃以前的“恶观念”，重新注入新的管理思想。向优秀驾校学习，向新驾校学习！

3、问：为什么要向新驾校学习？

安：目前，驾培这个行业有一个怪现象，大部分新驾校都比老驾校目光长远，比老驾校思想前卫，超前！老驾校在这个时期要转型成功，需要抛弃-重置。而抛弃比重置要难100倍！新驾校只需要植入新的思路就可以了。所以这是一个老驾校向新驾校学习的时代！

4、问：所有的老驾校都需要向新驾校学习吗？

安：你是从一个极端走向另一个极端。如果一个新驾校没植入新思想，而是跟着老驾校学坏了，那你跟着他学，不等于还是跟着老思想学吗？

5、驾校经营管理是一个学习的过程，怎么样才能学习后，应用到自己的驾校？

安：学习，分为两种：内部学习、外部学习。内部学习一般是员工或中基层的学习。外部学习大多为中高层的学习。有一个驾校校长听了一堂驾校发展战略的培训课，感觉很棒，安排员工轮流去听。后来一批员工听完课更不好好干了，甚至导致不少人离职。

因为员工听完课整天跟校长谈战略，光感觉校长的战略不科学、不合理......

我们每天要求教练对学员要因材施教，我们培训员工也要因材而训！

驾校外出培训学习的是为了提高某个人水平，但不是仅仅为了提高个人水平，要为驾校服务，要用到工作中或分享给大家用起来。

学习没效果的原因就一个：光学不用，用而不久！不学肯定不行，学了要狠狠的执行！

6、问：驾校校长累还有什么原因？

安：目前驾校校长对经营管理还没明白这个前后关系，经营管理是先有经营再有管理，没有经营你管理啥？越管理越没效益！很多国营企业的倒闭就是给管死的！首先要经营好了，有利润了，有品牌了，有生源了，然后再说管理！你每月发的工资还不够养家糊口，你管的越严员工跑的越快......

还是那句话：

管理重在理，理好了，自然就管好了！（安道利cnno001）