小白公考上岸指南
公务员热方兴未艾，本年度广东省考34.9万报名人数，31.9:1的竞争比。群众用脚投票，市场总是反应需求。反观各路公考信息，培训信息占C位，如何系统备考？笔试、面试过后程序怎么走？不少公考小白拔剑四顾心茫然，笔者为广东考区考生，以切身经历整理出此篇攻略，力求做到框架明晰，零经验如小白也能契合自身情况定制合理公考备考计划。
一、定义广义公务员，区分行政编制、事业编制以及三支一扶。
1.公务员，国家行政机关公职人员，为行政编制。由国家行政经费开支，分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。职务晋升和职别晋升，只能是行政编制。
2.事业编制指科教文卫事业单位聘用的编制人员，经费来源全额拨款的是全部由事业费开支，差额拨款的部分由事业费开支，自收自支的则国家事业费不开支。晋升通道为职称晋升。
3.三支一扶，亦称“大学生村官”。从事支农、支教、支医的工作，服务期为两年，服务期满后享受三年内事业单位考试加分政策。
二、公务员考试考什么？什么时候考？
备注：除统一招考外，还有各市自主招考。广州市、深圳市为自主招考，但将近三分之一岗位限定为本地户口，考试内容亦为行测与申论，难度高于广东省考。
三、如何制定笔试、面试备考计划？
除应届生外，选择在职备考方案的，不在少数。无需担忧难以平衡工作和考试，调整心态，8小时外付出“绝对时间”，听课、刷题、总结，每阶段拾级而上，可成。在职备考有其自身优势，工作经验可在笔试、面试时可进行知识迁移，事半功倍。
全职备考的同学，更应充分利用时间优势，模拟考场考试时间、考试流程，紧密结合生物钟和应试技巧，刻意练习，把做题技巧嵌入生理本能。
1.笔试备考分为三个阶段
1.1分辨题型，掌握不同题型做题技巧阶段。
第一个阶段，也是笔者认为最有意思的阶段，如探囊取物，每日都有新收获。考友们可选择购买公考教材，如华图、中公、粉笔。教材根据历年真题罗列各考试模块对应题型，每种题型均有其最优解题方法，学习解题方法，此阶段20天左右为宜。每模块各4天。
喜欢师傅带入门的考友们，可报线上学习班。培训结合互联网+，共享优质师资力量，真正做到质优价廉。笔者报考的是粉笔线上课程，价格为880元，500+课时，上课时间为晚上19点—22点左右，课后可无限回放。契合下班时间。摒除侥幸心理，尽最大可能听直播，你永远不知道“”等下次听回放”会积累多少未听课程，重视积累的作用。
1.2分版块刷题，攻克薄弱板块阶段。此阶段准备错题本、积累本。
推荐刷题工具，粉笔app。
行测模块分五，总体量为100道选择题。常识判断（以下简称“常识”）、言语理解（以下简称“言语”）、判断推理（以下简称“判断”）、数量关系（以下简称“数量”）以及资料分析（以下简称“资分”）。参考时间为50秒一题，余10分钟涂卡并查漏补缺。
重点得分模块为：言语、判断、资分，正确率应达到75%、75%、85%。此正确率仅用于分数维稳，想要将维稳模块变为自身优势模块，正确率需要往更高处突破。
言语刷题计划：每日可刷逻辑填空，与常考实词、成语混个脸熟，每日刷一组（15题），刷题过程中运用各种解题技巧。文段阅读正确率与刷题量关联较弱，每日刷5题~10题保持题感，注重积累即可。另，申论言语不分家，常考词汇可记录在专门积累本中，以便定期复习和并便于考前集中复习。
判断刷题计划：图形推理同属于“混脸熟”题型，每日需刷一组题，从光怪陆离、变化多样的图形中判断出来图形规律所属考点，已经赢了一大半，剩余只是数数、计算问题；类比推理，题干短小精悍，刷起来尤不费劲，但类比常出现结合常识的考点奇葩、需要二级辨析的细化考点，往往一眼望去只能排除一至两个错误答案，属于“披着羊皮的狼”。针对类比推理，必须每日坚持刷一组，15题7至8分钟足矣；逻辑判断，刷题量与正确率关系不强，掌握解题方法，认真细致，每日刷5题保持题感。
资料分析刷题计划：资料分析考试题型固定，性价比高，适合“通吃”、“一锅端”。难点在于题干颇具迷惑性，选项亦常设坑，部分文科类考友常觉得计算繁复，难以在规定时间内完成。针对资料分析“三座大山”，必须对症下药才能做到有的放矢。第一个锦囊：破解题干信息量大。给予每段题干一个“标签”。如题干出现各国一般贸易金额，及增长率等，便把此段标记为国贸金额。问题涉及国贸金额，锁定该段，省去二次查找，也避免题干过长看完就忘；第二个锦囊：针对选项设坑。求去年的量，选项常给一个今年的量，“乱花渐欲迷人眼”。揪住出题人这个小心机，以坑治坑，先用排除法排二选项，今年的量好算，心算出来后坚决排除，轻松愉快，一分入袋；第三个锦囊：专治理计算不是病，算起来要人命。无论数值多大，选项差距小，截三位算，选项差距大，截两位算，配合百分数和分数的转换，运用得当，可视计算如草芥，十步杀一人。每日刷4组，做EXCEL表总结及其好用，统计每篇做题时间，错题点及改进方案，运用做题技巧。资料分析你也是棒棒的。
剩余的模块。常识大家可以上喜马拉雅收听“粉笔常识”，每日积累一些，积少成多并不是一句鸡汤，而是实际需求。结合自身情况，记于积累本，用于定期回顾和考前复习。数量常规题型必须得分，如溶液问题、植树问题、和差倍比问题，如已粉笔课程学霸补充包的考友们，技巧分析听起来，及其好用，熟悉出题套路，蒙猜结合，正确率能达到50%。
申论常规题型结合自省考情刷，如问题类、意义类、综合类公文类。一些特定的归纳表述做好相应记录，运用于下篇申论，避免出现：“我知道题干说啥，就是不知如何表达”；作文不必每天写，但属于你自己的开头、结尾，必须做好记录。开头、结尾相当宏观，拔高得不是一点两点，好的开头、结尾适用于多套题目。考友你不要害怕模板化，任何艺术、文学类创造均是先模仿、后创造，福楼拜都是如此你又谈何脱俗走一条寻常人不走的路？结合题型，细化开头、结尾，与写作“是什么、为什么、怎么办”的思路，文章结构做到“豹头、猪肚、凤尾”。可以购买申论智能批改，输入答案，批改时间为两分钟，批改结果呈现答案的分数及亮点、错误点批注。对比答案，错漏的踩分点，结合老师授课思路，思考归纳文段的方法，矫正错误思路。每篇批改做到直至80分为宜。
1.3限时间，刷套题。
如电脑刷题，预留5分钟弹性时间。纸质刷题，预留3分钟弹性时间，用于实战名字填写及填涂考号。一味刷题并不可取，刷题后必须总结，结合遗忘曲线，三日后进行回顾。
公考届有句俗语，“刷题不到一万等于裸考”，非常政治正确。行测题目不难，甚至是小学水平，考得是你短时间内做大量题目的统筹能力。刷大量题练题感非常重要。不少人都有“语感”的经历，你并不知道为什么词语为什么要这样搭配，但你本能知道这就是正确读法，题感同理。笔试分行测占60%，而综合分中笔试占60%，不难看出，行测分数必须尽可能高，75+方为大神。申论分数常虚高，字体工整，表述简洁明确，实战80+并不在少数。
2.面试备考，分三个阶段。
2.1熟悉面试题型，掌握不同题型如何破题、切题阶段。
面试题型各式各样。广东省考中，面试题型以社会现象分析、组织管理、应急应变为主。观点现象类、演讲类、漫画类考试频率及其低。
岸上前辈谈起面试仍心有戚戚，85分的大神也会因高强度练习反胃逆气。资质普通如你我，无需畏难，面试就是难着呢，你并不孤独。调整心态，张嘴练习，纵使舌头打结，也要熟记答题框架，总结练习题型。答出亮点，总结亮点，迁移亮点。
2.2每日与战友对练阶段，题数最少为一套。
这个阶段非常重要，有一个认知体系相当的战友，不亚于晨钟暮鼓，修行成果必蒸蒸日上。战友可以选择笔试班结识的朋友，如没有，可以邀请亲朋好友帮你读题、计时。对练推荐录音软件：录音宝，QQ自带语音。让战友无情指出答题中不详尽的点，知耻才能后勇。答题结束后，思维风暴可添加的答题亮点。每日做excel表做总结。如考场无纸笔，需要开启练习无纸笔面试模式，做听题训练，脑子里构建框架。熟练时你对面的面试老师并不是面试老师，而是一张面部浮现思维导图的人脸。
2.3考前重温真题 ，调整作息阶段。
国考抽签抽到下午，需要在考场待一天。广东省考则抽签具体时间到场即可，结合考试时间，考前调整作息，如早上考试，则六点起床洗漱。
熟悉面试礼仪：着正装，女士化淡妆，每一个毛孔都呈现大方、自信，为达到这个效果，可对镜子练习微笑答题。
考试前夕保证用餐营养充足，考前不吃异味重的食物。
四、体检、政审注意事项。
过了笔试、面试基本已经迈进了公务员的大门，但是体检、政审环节也应充分重视，做好事前准备工作。
1.下面是10点体检注意事项
1.1体检前3日内保持正常饮食，不吃过于油腻、高蛋白食品，不要饮酒，晚上应早休息，避免疲劳，避免剧烈运动。
1.2体检前需禁食至少8-12小时，否则将影响血糖、血脂、肝功能。所以，体检前一晚上20：00以后，就不要再饮食了。体检当天不要吃早餐。（但可以饮用少量清水，不会影响检查结果。）
1.3体检前3天不要服用药物（平时长期服用的药物除外），因为各种药物作用可能会影响体检的准确性。
1.4不要穿着紧身、不方便脱换、带金属饰品的衣裤。适合穿宽松舒适运动装。检测心电图要求裸露脚踝，建议不要穿连裤袜等。
1.5体检时不用紧张，测心率是不要深呼吸，正常测试即可。
1.6近视的同学们，除了个别特殊岗位以外，戴眼镜测试矫正视力即可。
1.7女生如果遇到生理期、孕期、哺乳期等特殊时期，一定要跟体检工作人员说明情况，沟通调整时间或调整项目。
1.8配合医生认真检查所有项目，勿漏检。若漏检项目，将影响录用。
1.9留意官方网站发布的体检通知，如有要求提前审核体检资格的，注意审核时间。体检请携带好笔试准考证、身份证，按要求携带证件照。
1.10体检过程中，听从工作人员安排。如需上交手机及时上交；如不允许透露个人信息、随意交谈，严格遵守。
2.政审流程
政审分函审核面审，函审视调档到招考单位，单位不派人，以下主要说面审。
2.1提前通知
2.2招考单位派人到原单位/学校，找3-5名群众谈话(领导 /辅导员；公司领导、直属领导、人事部门同事/同学等），这些人是可以提前准备的，内容可以有分配、有商量。
2.3本人谈话，准备一个自我介绍。除姓名、曾从事的职务和工作，还要梳理出自己的经历，根据岗位调特征进行准备。
2.4毕业后没有工作，有档案空挡的，要准备描述自己空窗期是在做些什么。
五、结语
各位考友们，你们看明白了吗？愿你不忘初心，砥砺前行。我们岸上见。
