型 | 穿什么衣服可能比你想象中更重要

你是否注意过？

似乎人们穿着不同的衣服时表现不同

一个衣着光鲜的男人很少随意吐痰

穿裙子的女性更容易用温柔的语气说话

而一个干净利落的孩子看起来比其他人安静

着装认知

事实上，人们的行为不可避免地反映了他们的本性。一个衣衫褴褛的的绅士仍然是一个绅士，他了解受过教育的人必须遵循的道德准则。

另一方面，一个暴发户最终会发现这样一个事实：无论买多少礼服，他都没能让自己看起来像个绅士。即便本性如此，服装对人们的行为的确有影响。

不同的服装给人们不同的自我形象，并且大多数人潜意识地根据他们自己的自我形象行事。当你穿着舒适的运动服而不是紧身衣服时，更有可能做运动。想要变得美丽的年轻女孩在穿漂亮衣服时往往会对他人表现得很亲切，因为这件衣服让她们感到快乐。

美国西北大学研究了一个名为着装认知（enclothed cognition）的概念，研究人员在他们的报告中将其定义为“衣服对穿着者心理过程的系统性影响”，我们的着装除了能给别人留下特定的印象以外，对自己也有影响。着装的多方位感知、社交因素以及标志性关联都会影响我们每个人的情绪。

研究人员向参与者分发了标准的白色实验室外套，告诉一部分人这是一个医生的手术服，并告诉另一部分人这是一个画家的工作服。所有参与者都执行相同的任务，但那些穿着“手术服”的人更加小心谨慎。他们的行为除了受到衣服本身的影响，还有自己对待衣服的态度。

自我构建

服饰理论家詹姆斯曾经写道：“古语说：‘人是由灵魂，身体与衣服三个部分所组成'，这句话并不是随便说说的。”自我（self）包括个体意识到自己的存在，而所谓的存在，除了某些具体可见的维度（譬如身体和外观符号）之外，也包括了概念化或知觉的维度（譬如人们如何定义及肯定自我）。

詹姆斯利用物质自我（material self）的概念界定自我中物质的可见的一面，通过身体和存在的其他物件（譬如服装、汽车等）我们可以和别人或自己进行沟通，表明自己是什么样的人以及生活中哪些事情是重要的。

把自我放在社会生活的情境中是很重要的，没有人可以离群索居。这些日常生活中的各种情景影响着我们如何看待以及评估自己的身体与外观，也影响到我们如何得知自己是什么样的人，想达成什么目的，以及我们如何在他人面前呈现自己等等。

我们通过着装来树立良好形象的最佳例证就是去参加求职面试时的着装选择。一般都认为，商务类型的着装代表成功，雇主们也认为身着职业装的人传递出积极、专业和勤奋的工作态度。

1970年的一个有意思的研究发现，看到护士身着休闲服装，人们通常会认为这个护士并不专业。这也说明，我们如何着装会传递出有关我们的个性、教育、背景和可信度等方面的重要信息。

服装是反应人心理和个人意志的东西，衣橱装着冲锋衣护腕的人应该是户外爱好者；穿汉服的人多数也喜欢古诗词，古琴等汉文化；而衣服面料高级，熨叠整齐，显然是对生活品质有追求的人。

而群体的服装行为则带有社会心理属性。明末清初时期，满族统治者强令其治下的人民剃发易服，政策实施的原因之一是通过外在装束的改变增强民族文化认同感，利用强大的心理暗示使其服从统治。而拥兵抗清的起事者往往以“束发复衣冠”号召人民响应。

学校和企业管理者常让给学生和员工穿相同的衣服，以此来建立集体意识，使每个人有同样的行为方式、同样的信仰系统。

Dress for the Career You Want

有句流传很广的话，Dress for the Career You Want, Not the One You Have.你应该为你想要的职业（而不是你拥有的职业）打扮。不仅仅是穿上一件衣服。

相反，这是内化你的目标和梦想，意味着你绝对相信并尽可能地追求它，穿着举止都符合你最终期待的形象。为你想要的事业和生活而穿衣重要的原因是它反映着你的真实自我和愿望，球迷购买偶像的球衣，更希望获得的是他的天赋毅力与成就。

如果你想成为一名企业家，你应该完善你对这个概念的看法，企业家的思维方式与做事风格应该是怎样的。如果你想成为一名医生，第一步是将你的外观和思维方式与目标保持一致。

当你为自己想要的职业改变外观时，你就会体现出关于那个特定职业的一切，你把它内化了，有天你会真正成为你注定要成为的人。这不只是一种欲望，更是一种信念。

参考文献：Susan B.Kaiser,The Social Psychology of Clothing.2000.