职场，适不适合别人的事情帮着做？

昨天和我朋友算是吵了一架，原因是我觉得别人的任务就要自己完成，就要自己去把困难克服，而不是把所有问题都赖给同事。而我朋友意见不一样，觉得人家说的工作经验多就是前辈，自己要谦虚多帮着他干活。他以他的工作环境跟我讨论。我朋友每天工作早九晚五，周末双休，是比较清闲的工作。我，从事IT，纯属九九六的工作模式。这个项目可以这样来讲解

我刚来公司的时候负责的是另一个项目的，我也开始开发了一些东西了。突然老板让我停下手头的项目去帮助别人做。别人写的网页，全部是行内样式，粘贴复制开发而成，没有兼容性写法，我单纯改页面花了一个星期，老板不让从头开发。之后开始掉接口，功能一个都没有我又必须重新弄清楚思路去对接。之前负责这个项目的人就去写了接口，后来他只写了接口，其他的全是我负责。每个接口的返回值都要问一下是几个意思，找不到用户就给我报500，对接接口让我一愣一愣的，时不时就来一个500，原因是数据库没有这个数据就是500，我瞬间不知道说啥了，两年多工作经验的后台给我写出这样的接口，我也无话可说了。我需要接口文档，他就写了地址和我要传的值，他返回的值连个解释都没有，问他要了三次给我来个截图，数据库截图，我顿时想打人，那么多字段非得要我一个一个问是啥意思，写个文档这么难的嘛？老板给的时间本来就不多，我基本天天加班，周末都在加班，每次给我的文档写的不清楚就让他加内容，就一直唉唉唉的，写了差不多一个小时给你来一个文档，文档就只添加了一条新的数据，我说了至少哪三个接口必须标准好字段的含义，一样听不见一样，说了三次都没给我写上。页面一遇到问题就说前端的问题，问他后台逻辑弄清楚了没，给我的返回值弄好了没，就还会说弄好了，一测试啥都没有，我调用的接口一点数据都没有，我都不知道说啥。

回到一开始的问题，我是否要把他后台的工作也给做了呢？每天老板都要改页面，这需要时间，很多页面没有开发或者是没有功能，这也需要时间，对接接口还要问他各个字段的含义，这也需要时间（我怀疑他根本没见过接口文档），他只负责写接口整理后台逻辑，如果我接手他手头的活，我又工作到了几点，他又来公司干什么呢，我负责接手他这个项目前端都让我改到吐血了，而且每天都在想接口问题，就这么难把项目思路搞清楚嘛？自己技术不行就不能去学习嘛，别人教了他半天还嫌弃人家说的多了，有一个字段的命名也要问他人的后端有啥值得骄傲的。别人的事情帮着做，我在想我这要是帮了，我应该是九零六了吧，那么他呢，九六六嘛？我只负责给他干嘛钱他拿嘛？

每个人都有每个人的工作，总想着别人去帮，久了谁还会理你，弄不好就自己想办法，百度都不去用直接问人，别人不用工作嘛，是服务你的么？别人的事情帮着做，这个前提是你现在没事做，很清闲，去帮一下又何妨，如果你现在的工作都堆到你加班熬夜完全，还要去帮助别人，就想问问你这么好欺负，来我这里吧，多帮我干些活，我也好轻松轻松。

IT行业工作经验造假的大把人在，你说你三年五年，没有技术，一样需要对别人谦虚，工作经验不多，就需要像能力强的人学习，而不是像那些所谓的大神学习。现在只是大部分公司看工作经验不看能力而已，所以一部分人造假工作经验显得自己很厉害，到了实战就会发现这种人还不如工作经验少的，至少别人是货真价实的经验，每天都是实战出来的。

帮还是不帮，你心里有一把称，自己选择，人不要太卑微，经验不行就拿技术来凑，技术不行就去学习，这么年轻何必那么卑微