教练技术应用－力场分析

基本情况：被教练者，男，未婚，无女朋友，研三，状态良好，即将毕业，现在收到两份Offer：一份是南京的，做人事测评的，基本薪资5000，根据项目来提成，优势是该公司是新兴公司，重视专业度，有发展上升空间，缺点是离家远，生活压力大；另一份是来自家乡省会的，也是认识测评，基本薪资稍稍低一些，但是也有绩效奖金，优势是离家近，生活压力小，能照顾家里，缺点是大公司做的人事测评比较基础，对于中高层的深入不够，专业度上不够。因此被教练者比较苦恼，不知道如何选择。

教练过程：

A:我遇到了一个问题想请教你一下？

C:所有的问题都需要自己解决，我可以帮你发现自己的解决方法。能说说发生了什么？

A:我现在即将毕业，现在收到两份Offer：一份是南京的，做人事测评的，基本薪资5000，根据项目来提成，优势是该公司是新兴公司，重视专业度，有发展上升空间，缺点是离家远，生活压力大；另一份是来自家乡省会的，也是人事测评，基本薪资稍稍低一些，但是也有绩效奖金，优势是离家近，生活压力小，能照顾家里，缺点是大公司做的人事测评比较基础，对于中高层的深入不够，专业度上不够。因此比较苦恼，不知道如何选择。

C:恩，你现在有两个offer选择，这两个offer对你来说各有利弊，所以你现在比较苦恼，是这样吗？

A:是的，我不知道怎么选择

C:那可以详细谈谈你对两个工作的了解吗？

A:第一份工作是我之前在南京实习的时候的工作，我和领导跟过一个项目，领导和同事都非常NICE，我觉得蛮好的，同时这个公司是个新公司，需要更专业的人员参加，我作为研究生，在里面会承担比较大的职责，同时他们的专业度也很严谨，我比较喜欢；第二份是我面试通过的工作，在家乡省会，离家比较近，回家以后工作压力不会那么大，生活压力也会很大，但可能职业发展和能力提升不会那么快，我没有去实习过，不知道他们的工作模式是什么样的？

C:那现在你觉得什么因素对你的工作选择会有影响？

A:(沉默）都会有吧!

C：好的，也就是你现在对这些因素对你的影响程度并不是真正的了解，你想找寻一个答案？

A:是的

C：那我们用一个工具来做出选择，这个工具叫力场分析，这个工具是建立在一个作用力和反作用力的图标分析模型，我们可以把它换做优劣势的图标分析，你看可以吗？

A:那我试试吧

C：我们先来说一下第一个工作，你觉得它的优势在哪里，如果让你用1~10来给这个优势打分，你觉得应该是多少分？

A:职业发展，10分；专业度，9分；人际关系，7分；

C：那第一个工作，你觉得它的劣势在哪里，如果让你用1~10来给这个劣势打分，你觉得应该是多少分？

A:离家远，但是父母还年轻，暂时不那么迫切回去照顾他们，1分；生活压力大，但是工作前几年的工作都一样，我还是新多学一些东西2分；

C：那第一个工作，好的，那这一份工作的优势是26分，劣势是3分。那第二份工作中，你觉得它的优势在哪里，如果让你用1~10来给这个优势打分，你觉得应该是多少分？

A:离家近，8分；生活压力小，8分；

C：你觉得它的劣势在哪里，如果让你用1~10来给这个劣势打分，你觉得应该是多少分？

A:专业度不够吧，我可能还是比较看重专业度，6分；职业发展，上升空间不大，没有自我上升空间，7分；

C：好的，那第二个工作的优势是16分，劣势是13分，和第一个相比还是有很大的差距的，对于这个结果你是怎么看的？

A:可能之前的时候只顾着纠结这两个Offer本身了，没有认真去思考每个Offer的优劣势，现在看来还是清楚的。还有就是还是不了解第二份工作的工作模式，比较担心。

C：我一个同学在你说的这个公司工作，你可以问问他，但是最终的选择权在你，记住不管什么样的选择在当下都是最好的选择。

A:好的，谢谢你！

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