我们获得酬劳,是因为我们做的事,而不是因为我们是谁
2016-02-13 本文已影响16人
漂浮_在你的眉间指尖耳边和嘴边
人们的行为往往得不到相应的赞美。而且,很多时候人们所得到的赞裳往往与其行为是否值得赞裳没多大关系,比如工作上就是这样。因为,在一个充斥着商业与竞争的世界,付出应受到关注;在工作中,人们获得酬劳,是因为自己所做的事情,而不是因为自己是谁;人们的一些值得赞赏的品质常常会被忽视,或居于次要地位,从而便产生了工作中的隔阂,使人不快。
人们的行为往往得不到相应的赞美。而且,很多时候人们所得到的赞裳往往与其行为是否值得赞裳没多大关系,比如工作上就是这样。因为,在一个充斥着商业与竞争的世界,付出应受到关注;在工作中,人们获得酬劳,是因为自己所做的事情,而不是因为自己是谁;人们的一些值得赞赏的品质常常会被忽视,或居于次要地位,从而便产生了工作中的隔阂,使人不快。