[知识点]：
危机意识+战略眼光
[思考点+行动点]：
我们大部分人，没有机会去创办或管理一个公司，但我们都要去管理自己的一生，和企业的发展殊途同归。
以前大家都喜欢找稳定的铁饭碗工作。而人一旦进入这个体系，就因为种种的利益和文化，失去了上进心和危机感。
然而小的组织没有变化，大的社会却一直在前进，不变就会被淘汰。
哪怕最稳固的公务员也面临越来越大的挑战，随着人们意识的不断提升，改革也必然到来。
人的这一生，也像企业一样，经历着一个又一个的周期。是否提前做好了准备，是否有长期的战略眼光，决定了职业生涯的生还是死。
想起智能手机刚有的时候，自己很晚才买，嫌费电，微信刚有的时候，自己死活不安，觉得和qq没啥区别，好多好多的错过，其实就是让自己的职业生涯死在了一次又一次跨越的路上……
现在互联网、人工智能、大数据、区块链……
你看到了多少，又提前做了多少的准备呢？

番茄子

今日学习打卡
【知识点】
闪电式扩张四个阶段的不同作战模式：海盗、海军陆战队、统一大陆的军队和警察。
1）海盗：踩中风口，优先考虑的是速度，而不是效率。
2）海军陆战队：不惜一切代价抢滩，速度第一。
3）军队阶段：闪电式扩张停止，讲求效率。
4）警察阶段：维护秩序，保证效率。

【思考与心得】
今天讲的这个内容，和企业联系太紧密了。还没看到最后的问答题，就让我不由开始拿自己的公司去对标和思考，仔细思考了下我们的公司目前应该是在第三个阶段，还没到第四阶段。公司前两个阶段，我都经历了，几乎是和公司一起成长起来的。当时从PC到移动互联网的转变，公司几乎是all in，最终拿下了移动互联网的一张门票。

现在互联网红利消失，大家一方面在探索新的市场机会和增量，甚至是谈创新，大部分时候还是在做精细化云云，也就是讲求效率的阶段，目前大部分成熟公司基本都处在第三或第四阶段，第四阶段相对还比较少，基本都停留在头部企业。如果一个中小企业早早到了第四阶段，要么是垄断了某个产业，要么就离脑袋搬家不远了。

行动：通过梁宁老师的推荐，忍不住想去看霍夫曼的书《闪电式扩张》。今晚就去找来电子书做做功课，读起来~