【周密咨询】话题：职场不甘心？想找挑战性工作？选择有前景的公司？

1.陈芬——想要自己创业、不甘心做幼儿园老师的妈妈

我没有文凭，没有特长，从孩子上幼儿园起，我就进入一家民办幼儿园上班。干了两三年，年前就不干了，现在很犹豫，想自己办小学托管可怕失败，可要再找幼儿园上班，我有点不甘心。我该怎么办。

*周密咨询意见：

不客气的说。创业等于10倍于最优秀员工的状态，因为他要求的能力更系统 ，更专业，更复杂，从描述上没看出你有什么显著的工作成绩产出，现实不会为你的不甘心买单，单有不甘心是幼稚，不甘心+能力才等于良好的职业能力

先好好做出一些成绩，能骄傲地跟别人描述再说吧

1.小晴天——想做设计的物流管理学生

我是今年毕业的大四生，我学的物流管理但想找平面设计类的工作，目前在自学，同学或家人都说我要现实一点不要那么理想，但是我一根筋觉得不应该是这样，应该根据自己的兴趣和优势去选择，家人也要我考公务员或事业单位，但那种一眼望到头的生活不是我想要的。有时想不然我就妥协了吧，但心又不甘！我该怎么办？

周密咨询意见

一根筋代表执着，这是好事。但有一个前提：你执着的东西有产出，出成绩（比如赚到了让自己满意的工资，这就是最实在的）

所以建议是给一个1-2年计划，如果我做设计，我的目标是什么，并如约完成，相当于一个跟自己的约定

刚毕业的新人，就该有点“匪气”，心又不甘，就让他不甘的走一回

1.暖——想要升职加薪、想要挑战的日企内勤

我今年32岁，目前在500强日企做业务内勤，已经做了6年，工资5000，几乎没有晋升机会，工作稳定，不加班，但是我不满足现在的状态，我希望有更高的工资，更有挑战性的工作。目前一直在学习日语，比较内向，不会讨好上司，不会和上司搞好关系。现在很迷茫。

周密咨询意见：

想做挑战性的工作，先做挑战性的人吧。比如不再内向，跟上司搞好关系，“讨好”上司，这是说话能力的挑战

争取多揽活，工作一稳定就跳出来找领导要活干，这是突破舒适区的挑战

学习日语制定严格的计划和学有所成的目标（能直接用于工作中）这是学习能力的挑战

1.鳗魚jackiepooh——面临选择无从下手的广告生

我是一名即将在今年毕业的广告学本科生，有过两次实习经验，一个是广告公司，担任策划、文案工作，一个是赛事运营公司，担任媒体、文案工作，目前我选择入职了赛事运营公司，但是这是一个创业公司，我不知道这个选择是否正确，还是去更大的公司找机会呢？

周密咨询意见：

如果创业公司观察下这些信号当然是特别适合的：1、士气高涨，战斗力强2、迭代（产品或活动等）速度快3、你的领导给你很多事干，给到资源支持你做

另外，对于职场新人，大家说第一份工作很重要，是指第一份工作做出成绩很重要，不是指要挑出一个其他人都觉得很有前景的公司。因为那才是你个人能力体现，简历里引人注意的是岗位本身的业绩描述，而不是这家公司的描述。