职场随出去的红包，就该肉包子打狗一去不复返吗？
网友晒出了自己的和前同事的聊天记录，前同事结婚的时候，她随了600元，没过多久前同事离职了，但彼此留着微信联系着，日常生活中成了点赞之交，很快隔了一年多网友也结婚了，就微信发了请帖，没想到的是前同事没去也没回礼。网友当时就有些气愤，但是忍了再忍，过了两年网友生孩子了，要办满月酒，又给前同事发了请帖，满月酒当天该同事依旧没有出现，这下网友怒了，直接在微信说：你把我之前随的600元退回来，别假装没看到或者不知道。
最后在该网友言辞激烈的不懈努力之下要回来了，看着可真解气，又恨自己不争气，想想自己可真包子，如果能像网友这样，不知能要回多少礼钱。
1、新进公司上上下下都打点得很好，原来要的不是升官加薪，要的是……
小李和我们是同一批新毕业大学生入职的，当年公司处于招聘旺季，一下子招了20几个人，到了公司后很快就各就各位了，大家也互相不熟悉，可小李却是鹤立鸡群的那一个，他和每个人都混得不错，可以说见人说人话，见鬼说鬼话，公司几个老将都说这娃有大将风范，将来一定能成大业。
而他对于领导的攀附之道更是让我们其他同期的新人，羡慕而又拉不下脸做不出来，没事就是师傅长师傅短的，吃饭的时候明明人家师傅已经去打饭了，他也走上前把师傅请回代劳，还好他师傅不是那种爱面子好耍官腔的人，不断地对他说：“大家都是同事，没必要谁帮谁打饭，你去和朋友一起吃好了。”
可是小李哪肯放过这溜须拍马的机会呢，定是会把师傅的饭打好，并和师傅及师傅的朋友们坐在一起。而师傅和他的朋友们都是公司的中高层，这又为小李出人头地提供了新的机会。大家嘴里不断地说这小子会来事，将来说不定能混到CEO那样的高层。
而小李在感情路上也是相当顺风顺水，要知道当年我们在外工作连租房子都困难，他居然有个已经订婚的对象，对象家里提供100多平米的大三房做婚房，这在一线城市是得奋斗多少年才能拿到呢。房屋所有的配置都是娘家提供，他们家配一辆车即可，而且要求也不是多贵的，这对于中产阶层的小李家可以说是随手拈来。
就这样领导和同事口中出类拔萃的小李在公司干了大半年，第一年的评价也是A加薪一大截。日子一天天地过，小李认识的人越来越多，连公司司机都认识全了，就差不多经常抛头露面的厨房阿姨们了。
用大家的话说，那是没机会，如果食堂不是那么忙活，小李肯定能站在打饭窗口聊上个几小时，和她们也建立深厚的友谊。
2、明明已经找好了下家工作了，还有办酒席，邀请所有人参加。
很快就要到了入职第二年的五一劳动节了，大家都提前安排着旅游回乡等事宜，这时小李来了个重磅消息，当众宣布他要结婚了，告诉大家一个也不能少。
这消息发布第二天，小李就扛着一大箱的请帖来了，挨个办公室逐个发一个，后来是上班铃声响了，领导喊他上班了才结束。那之后小李的口袋里随时都备着几个请帖，那几天见面不再问吃了吗？而是问请帖收到了吗？
这样的广撒网，他师傅的朋友们当然不能放过，中高层随礼是一般同事的二倍啊，这一个人顶两个的金额呢，而且还打有可能领导们根本就不去，只是随礼，那真的是大赚特赚啊。
大概一个礼拜左右，小李的请帖终于发完了，四月份也过半了，那之后小李很少出现在公司，终于是把还没休完的年休假都用光了，才来公司上班，不过这距离劳动节也就几天的事了，大家开玩笑说他站好了最后一班岗。
可谁想原本的笑话，却真的成了真。那几日同事们开始传小李要跳槽，6月份要到下家上班了，为什么了解得这么详细呢。因为给他面试的人正是从我们公司跳出去的，也是圈子这么小，即使面试的人不熟悉，也有前同事在同行业里转悠来转悠去，我们这个行业没有不透风的墙。
这时那些老将们开始愤愤不平了，嘴里一句句的脏话吐槽小李，这个为了钱连脸面都不要的家伙。居然要离职了，还邀请大家参加婚礼去。
很快小李要离职的消息也传进了小李自己的耳朵里，他哭唧唧地找到了人事部说是谁散布谣言，希望公司能严惩，这样严重影响了他工作的心情和状态，他是打算在公司干到退休的。人事部的人说这种事情，你不用理会，事实胜于雄辩，时间久了你还继续在这里做不就说明一切了吗。小李一听还真是，喜笑颜开地走开了。
很快到了婚礼的当天，同事们的礼钱都到了，大概有一半左右的只随礼没出席，毕竟难道的假期，谁能参加这日期不是头也不是尾影响整个行程的婚礼呢？
而大家也忍不住吐槽说，这小李真会算计，为了能让参加的人数减少，竟从举办日期上下了功夫，说白了就是只想要礼钱，不想让你人来。
至于婚礼的现场，参加的同事说清汤寡水的，一个桌子塞了16个人，大家是挤挤擦擦，抬手夹菜都会碰到对方，而菜更是少得可怜，几乎是一上桌，还没转半圈已经没了，吃完酒席，好多同事相约去烤串了，要么担心晚上饥肠辘辘睡不着觉。
小李的这场婚礼，用最少的钱，让最少的同事出席，让尽可能多的人出了红包随了礼，算来算去真的是血赚啊！同事们都说他找错了职业，应当去当会计或财务啊！
3、同事打电话邀请他参加婚礼，居然说不认识。
婚礼过后，小李没有马上上班，而是和老婆新婚旅行了，据说去了国外。因为那之后再也没见过他，据说他回来一早就向领导提交了辞呈，然后人事部约谈，人事和领导统一决定可以当天收拾走人，毕竟在公司他一直没做什么重要的事情，不过是打打下手，这活有没有他都可以。用他领导的话说，来公司大半年，他上下打点看别人眼色行事占用了太多的时间了，工作能力上几乎没有什么长进。
虽然是婚礼赚了同事一大笔钱，但能力还停留在入职时的水平甚至于倒退了，对于他来说是得还是失呢？
那之后公司再没有人见过他了，后面有同事办婚礼，那个同事也是入职时就和他形影不离的好兄弟，我们以为这一次能见到真人了。可是他的铁哥们和我们说，他打电话给小李，小李说不认识他竟然把电话给挂了。万万没想到，那个和他朝夕相处的小李竟然真的是大家口中说的那样的人。
那之后当然没有人再以身试胆，不知好歹地给他打电话邀请出席婚礼了，别到时电话费都搭进去了，还换来一句不认识。
那之后公司还出现过几次要离职了，还要收同事份子钱的事情，但见惯不惯了，有的是肉包子打狗了，让那些丢了肉包子的人心疼不已，还不知如何处理。
今天看到这个网友的处理方式，真可谓是典范啊。职场随出去的红包真的就该肉包子打狗一去不复返吗？想想之前同事为了多拿红包做出的那些事，越来越觉得这网友做得对，如果都像她这样处理，还有人不回礼，或者是为了要同事红包脸都不要的事情吗？
