读职场小说《浮沉》有感|2022-09-07

2022-09-07 本文已影响0人念即起行

之前只以为口气强硬是强势。

读这本书发现，自己占尽优越感，而不给对方选择权，或者让对方没有选择权，才是强势的本质。

这不是一种良性关系，一方高高在上，另一方被压到地上，无法平衡的关系，自然无法长久。

包括前一本书《小小小小的火》，各方面优越的女二号，总是救济式地帮助曾经的同学，也是一种剥夺。

长久的关系，一定是势均力敌，各有优势的。

常识的本质就是人之常情。

很多事情做不成，大都是不符合常识，或者说人之常情的。

特别找人帮忙的时候，常识就是姿态要低，要知恩图报。

再比如道歉，一定要态度真诚，而不是搪塞或敷衍。

这人之常情，不仅是自己的，更要是别人的。比如之前协同一件事，我认为彼此都会受益，可忽略了我眼前受益，对方未来才能受益。对她来说，现在做这个事情，就属于加急，所以她不乐意。

职场中的成年人就是自我负责的人。不断深化认识自己，包括欲望和恐惧。

在团队中，支持团队目标，明确个人优势，结合环境，支持别人把目标达成。

相信老板和领导，做好工具人，快速执行。

了解身边的人，适时进行信息交换，及时进行账户投资。

更关键是，有好处一起分享，有问题自己多承担。