大师的领导力课程内容精炼输出

1、为世界带来正向改变，非证明自己多聪明多正确，成就他人。

2、决策是由手中有权利的人决定的，非最厉害最聪明的人。

3、别浪费时间改变你改变不了的事情，把时间用在能够改变的事情上。

4、有权利时，不必证明别人是错的，你可以倾听别人，感谢别人的建议，如果你决心如此，继续你的决定就好了

5、多协助，少批评。

6、不要做常胜将军，加入太多主观意见

7、别人提意见的时候，不要过度反馈，比如这个好，这个真好，别人能听出里面的分别，增加别人提意见的顾虑，说这个想法不错就可以了。

8、无须多言，少说不过、但是、可是之类的字眼

9、多提问，少命令

10、做前馈，也就是只谈论可以改变未来的好点子，不停留在过去，请你入局，感谢提议。

11、教练式和授权式的领导方式比命令控制型的领导方式更有效。