第六课打卡

精力管理的重点不在精力而在管理二字，最重要的是制衡关系

精力管理金三角

第一，能量输入：吃，睡和心态平和喜悦。

第二，能量输出：一箭三雕理论，

1.最直接和本质的是自己薪资回馈，

2.建立挑战思维，在日常交流中寻找智慧，

3.培养自己硬本领，

在建立挑战思维，日常交流中寻找智慧，

我讲一下我平时和同事相处的一些经验，同事之间怎么链接的两个字“工作”因工作而相聚在一起，所以平时除了工作以外也少不了聚聚之类的，常见的就是“吃喝玩乐”。

也是这些吃喝玩乐的时候能让和部分同事之间能说更多的关于工作方面的真心话，和自己生活中的一些真心话，彼此之间也更拉近了很多距离。

正因为有了这些吃喝玩乐时间上的相处，同时在这些时间上的相处交心了，所以平时在工作上彼此都会帮更多的忙。

因为我目前所在旅游行业，平时带团安排酒店，吃饭，坐车等问题，自己有事去不了的情况下，这些不错的同事＋朋友关系在，会主动的帮忙承担这一份不属于他自己的职责。

因为我们带团每次都是几百人，分酒店住宿都是上百个房间，吃饭都是大几十桌，大巴车分座位号，都很耗费心神和精力＋时间。

一般的同事就是你给他一百块钱人家也不会帮忙给做这些工作，因为太繁琐同时容易出错，一旦出错还要受领导批评，所以太多人不愿意干这种事情，就是我也不太愿意做。

但是就是因为有了这份关系在，很多时候，我不在，有事情的时候他们都会主动帮忙承担这份责任，这算不算在日常交流中寻找智慧呢！

第三，能量守恒：