1-6 劳动合同能否由他人代签

签订劳动合同属于民事行为，劳动法与劳动合同法并未禁止他人代理“劳动者本人”签订劳动合同，故仍应该用民法规范来进行效力认定。

劳动合同法第82条规定的二倍工资差额的性质并非劳动者的劳动所得，而是对用人单位违法法律规定的一种惩戒。其立法目的在于敦促用人单位与劳动者签订劳动合同，以提高书面劳动合同的签订率，而非劳动者可以从中谋取超出劳动报酬的额外利益。