职场新人能不能“挑肥拣瘦”
平安夜之后，一直没有时间筹划新的专题。偶尔上简书看看，发现依然有朋友给我留言，甚至是给我打赏，说实话挺感动的。之前从没有想到自己能把写东西这件事坚持这么久，看着在简书的十几万字和上万的粉丝数，我自己成就感满满。也许正是大家的关注给了我坚持下去的力量。
仔细想来，当初看我《C语言从零开始》这个系列的朋友们应该开始找工作或者已经走入职场了。希望我接下来的这个职场系列能够帮助你们更快的进入角色，避免犯一些职场新人常犯的错误。如果真能帮到你们，也算是对大家这么多年相互陪伴的感谢吧。
从一壶鸡汤说起
有这样一个鸡汤故事。说一个名校毕业的高才生去一家知名企业应聘，由于面试表现非常优秀被录用了。试用期的时候，公司老板安排他每天打扫厕所，结果他坚持了几天就找到老板说自己不愿意扫厕所，结果老板语重心长地告诉他这样安排自有道理，就是想看他是否具备任劳任怨的优秀品质BLABLA~。结果大家肯定都猜到了，这个高才生被解雇了。
类似的故事大家肯定都听过，说这种故事的人在结尾都会加上点评：“作为新人，你还没有选择工作的资本，你要做的只有做好领导安排给你的每一项工作，绝不能挑肥拣瘦。”在我们刚入职场时候，就听过这个套路的经验之谈，还加了若干个讲述者亲身经历的故事。
所谓的“挑肥拣瘦”真的就那么大逆不道吗？职场新人的任何带有选择性的意愿的表达就真那么不讨喜吗？
兴趣是工作的大前提
在编程教学的文章里，我总说兴趣是学习编程的基础，如果没有一丝一毫的兴趣我劝大家放弃学习编程。其实，工作也是一样。我们选择工作的大前提一定是你喜欢这份工作，至少不讨厌它。这样你才有可能把它做好。假如是一份你想想就厌烦的工作，那你一定不会做好。这个道理其实很简单。所以那个扫厕所的同学的做法我很赞同，他不喜欢那样的工作，为何还要去做呢？
我上大学的时候，班里有个来自广西的女孩，高考成绩特别高。大一下学期开始学C语言的时候她就发现自己对编程毫无兴趣。当年计算机二级考试被捧得非常高，好像没有二级证就找不到工作似的。这个广西女孩为了过计算机二级把机试的100道编程题硬是死记硬背了下来，结果还是阴差阳错没有过。当时她压力特别大，甚至有换专业的想法，但当时可供挑选的专业并不多。这本来是一个悲催的故事，结果到了大二峰回路转，她发现自己对UI设计和photoshop很有天赋。就这样，在后面的3年里，她把自己几乎所有的精力都投入到了研究设计上。毕业后，她去了知名广告公司，再后来成了设计总监。
选专业和选职业其实思路完全相同，以兴趣为前提才能做出成绩。小时候，我们总被教育说要刻苦学习才能取得好的成绩。其实，有一个残忍的现实是哪些学习好的孩子并不刻苦，他们就是喜欢学习。对于他们而言，做练习题和你打王者荣耀获得的喜悦感是相同的。你想想，坚持打王者荣耀需要毅力吗？
