毕业后去大公司还是小公司看过来人怎么说

每年的应届毕业生都会刷新记录，今年也不例外，应届毕业生面临的第一难题就是就业，如何选择自己的第一份工作，毕业后是去大公司还是小公司的话题也一直持续火热，针对从云和数据毕业的学生老师也提供几个建议供大家参考。

支持去大公司：

网友1：有机会了还是去大公司，几年后，在大公司的经验去哪里都可以，小公司的人脉经验啥的，几年后用的很少

网友2：小公司可以和大公司共同成长风险大，回报也大我选大公司

网友3：第一份工作必须是大公司，大公司跳小的好跳，小公司随时面临再就业的风险，要去就去大公司

网友4：首先要先去大公司，再去小公司，先到大公司系统学习框架和规则，提升自己的价值，再到小公司和小老板共患难，就像以前写作文一样，先到大公司学习列提纲，再到小公司写个800字左右。

支持去小公司：

网友1：一直都是中小公司，大公司条条框框太多了，小公司野惯了，大公司反而不适合

网友2：小公司比较自由，可以有很多时间做自己喜欢的事

其实大公司比较小公司，每个人心中都有自己一份答案

网友：

无论是大公司和小公司，都能够给自己一个很好的锻炼机会，关键还是在于个人的选择和奋斗的程度。

我更倾向于选择大公司。

首先，大公司有着完善的培训制度，在毕业生刚入职后能够提供一个良好的缓冲期和适应期。其次大公司的工作相对来说更为稳定，有着严格的劳动合同制度，不会出现特别大的人事变动，同时五险一金等福利也更为完善。更进一步说，相比于小公司，大公司站的起点更高，平台更广，拥有的资源也会更多一些，企业的运作模式和企业文化都很健全，这对于个人发展和人脉的积累都很有帮助。

但小公司也有着自己的优势，如果才能特别出众的话，在小公司反而可能更会有一番作为，因为小公司会更加惜才，同时他们更需要复合型的员工，对于个人能力的培养会更加全面。在小公司中对人的锻炼能力更强，如果足够优秀的话，会有比在大公司更广阔的升职空间

网友：

我个人比较偏向大公司。

首先是大公司的制度相对来说完善，福利待遇也不错；其次是大公司的晋升机会多，平台好，能够在大的舞台上实现自己的价值；最后是大公司工作细分，能够培养尖端人才。

刚毕业的时候我在小公司工作，公司只有十几个员工，各种福利待遇也比较一般，每个人按部就班地做着工作，忙起来的时候恨不得希望自己有三头六臂。

去了大公司之后，同事也明显多了起来，每个人擅长的工作也不同，几乎每天都能带来很多新鲜感，所以我建议刚毕业的大学生尽可能地到大公司工作，会有很多收获。

网友：

对于这个问题见仁见智，每个人都有不同观点，最重要的还是要符合自己的职业规划。

大公司的好处在于公司牌子亮，名气响，福利待遇好，在里面你可以遇到很多大神，可以去观察行业领域内优秀的公司。坏处是大公司工作分明，权责清晰，但很容易被异化为螺丝钉，学不到系统的知识。

小公司的好处是因为公司处于快速发展的上升期，全方位利用员工，可以让员工学习到很多相关知识。坏处是学的东西太多，往往只限于工作的表皮，而不能深入工作实质。同时小公司的加班也是很严重的。

综合种种，要做好自己的人生规划，对职业的期许，对自己能力的了解，综合各种考虑去选择。而不是盲目去选择大公司与小公司。只要自己足够优秀，不管哪种公司自己都是一块闪闪发光的金子

如果是你，你会怎么选择呢，欢迎大家评论写出自己的想法。