论小企业的生存为何这么难?
2019-02-22 本文已影响0人
哚哚妈
论小企业的生存为何这么难?
中午接到好友电话,没想到跟我吐槽了她那一个被辞退的老师,这一说,就是40分钟……妈哎!我感觉还是最后我先结束话题的,不然估计更久!
为个什么事情呢!
我这好友开了个教育培训机构,然后年前她新招了个老师,结果这个老师品德太差,且不谈工作能力,平常上班整天抱个手机,连吃饭也不顾自己的学生,埋头看手机,感觉好忙的样子。而且1月分迟到1次,2月分迟到6次之多(从2月1日到2月18日被辞退那天,过年期间还放假7天)。更过分的是,这个老师在被通知,被辞退的时候,还要求,立马结算清楚2月份工资,而且要发她过年期间的工资,并且说,一般公司,在雨雪天气,迟到个5-6分钟是属于正常情况。
然后朋友只同意付她2月份工资,于是这个老师今天上午把朋友公司给投诉到劳动监察大队了……
朋友好郁闷!话说,工资给的不低,可是为什么这年头找个有责任心的老师,就这么难呢?!
我觉得通过这次事件后,朋友该好好研究下劳动法了,起码要懂得如何规范用工?如何规避风险!
是啊,难!可既然你选择了创业,就该知道这条路上有这么多的困难啊!有困难不怕,迈过了,你就更强大了!