2017收获

2018-02-12  本文已影响5人  c1dd5a05d5c8

1,学会看数据,分析经营管理、分析盈利模式。学会用人,看准人,发掘人才,为我所用。

2,老板年纪与我相当、大我一岁,但是心宽特别容易放手,投资三家旅游门市,入股400万的餐厅,遇到任何情况,都会说没事,生意挺好。每次去餐厅看果然也是,井然有序,生意兴隆。从来没见她发火,所有的描述都是云淡风轻,抗压能力超强。她给我描述的是一无所有只能依靠自己。

3,老板新年的目标是在投资一家餐厅,300万起,预计500-600万。虽然也不是什么大买卖。但是在我的心里,她的确是一个可以担当和信任的人。当一个人可以被担当和信任就是资本,拿着钱进入一个圈子有人带着你玩,并给你合理的建议,促成你达成目标的信心。

4,年年分析大数据,年年市场不景气,但是年年有人买豪车,住豪宅。很多九零后零零后都开始融资。我想现代人缺乏的不是能力、是沉淀下来的质感、太多太多焦虑不安与情绪波动,不愿低头努力认清形势、从而俯身做好自己,想都是幻灭,做才有结果。

5,2018我的关键词,担当责任,顶住压力,灵活多变,做好自己的本职工作,一切的根本是过好当下。当下每一步都走稳,未来才会有机遇和挑战。对自己要有自信心。

6,每次与老板沟通交谈,不管在任何场合,她都好像是个旁观者,但是她却有勇气和能力把这个团队整合在一起,做一些事情,凝聚成一股力量。做好每个人自己的事情,发生任何事情,在我看来很焦虑不安,紧急,她总会淡淡的说没事,这倒是让我想起一句话,所有的企业家都是被推着往前走到的,并不是自己当成老板的。一口井很多人都想挖出油来,有的人挖几天,几个月没兴趣了。当老板就是有眼光敢于挑战,只要自己有信心就一直挖。员工的心态是付出就要立即得到,没有得到就会不爽。而投资人的眼光是付出肯定是要得到,但是愿意花时间和耐心等待结果。

7,对于当老板的心态和员工的心态完全不一样,一定要学会运筹帷幄。观全局,有大担当。引领员工进步,不能有消极情绪,悲观失望。销售是一个充满神奇的职业。只有勇敢和饱满热情的人才能抓住机遇财富。

8,现在的投资环境如同钱钟书先生的围城一样,圈里的人想出来,圈外的人想进去。做一行怨一行,各行各业都有人跨界发展。旅游门市每年开开关关很多家。賺一点钱的瞧不上关门,亏本的半年就关门,旅游的利润比较其他行业的利润确实太低。特别是线上线下冲击特别大。还賺一个信息差的钱。

9,怎样用理智的态度去处理和看待事物的发展规律,这个需要信心和勇气。这也是优于过去的自己必须努力做到的。2018年希望自己能带上岸。

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