我原地踏步，你高歌猛进

                         我原地踏步，你高歌猛进

         2年前，我加入了1家教育培训公司。刚刚来时激情满满，也取得了一定的成绩。后来也来了一位新同事，比我晚进公司2个月，一开始也没有显示出什么能力。但是2年后，他却成为了我的上级领导。

          想想这事内心也不甘，为什么他比我晚2个月最后却成为了我的领导了呢。仔细观察下这位同事，他身上最大的特点就是拥有强烈的企图心。出去邀约家长时，他给自己定的目标邀约的家长孩子数量是最多的，而我和其他同事往往订的目标比较低。最终的结果实际邀约的家长数量这位同事往往是最多的经常超额完成，而向我们绝大多数基本上顺其自然能约几个家长是几个家长。邀约量往往决定了成交量，邀约多的家长往往最后成交的机会也就越多。不言而喻，这位同事的业绩经常名列前茅。由于他给自己订的目标高，有时也经常想出很多不同于我们的一些方法进行邀约。由于成绩突出，破格被领导提拔，于是就成为了我的领导。而我呢，刚开始还比较有激情慢慢的随着时间的变化，激情也就消退了，企图心也就消失的无影无踪。他不一样，一直保持着强烈的企图心。从邀约第一到到场第一再到业绩冠军团队冠军，一直不断激励自己，给自己设定目标饱有强烈的企图心，让他自身有了快速发展也得到了领导的肯定。

         是否拥有一颗强烈的企图心导致了我2年后原地踏步，而我的同事高歌猛进成为了我的领导。这其实还不是最重要的，是否拥有一颗企图心往往还决定着你的梦想能不能成真事业究竟能做多大。稻盛和夫说过：“无论如何也要让梦想成真，抱着强烈的愿望，付出不懈的努力，能力一定能提高，局面一定能打开”。腾讯创始人也曾说过异曲同工的话：“内心不渴望的东西，你永远不可能靠近，所以成功的基础是强烈的激情和愿望。这听起来和虚，却是最高的要求。”

         愿你我都有一颗强烈的企图心强烈的愿望，只有这样我们才有可能让梦想照进现实。