张主管的工作日记（65）

文/利安同学

记于2025.9.30

      （………此主题的第64篇………）

如果和这个公司有缘分，可以等以后工作后，有了经验，可以来我们公司，直接面试当主管，这种管理层比较好。

可惜啊，最后都不来我们公司。

一个是我们发了offer，但是人家说，有了其他更好的机会，不考虑我们。另外一个呢，之前没想过要人家，现在这个情况，只能去问问情况，想去给人发offer。这个时候已经晚了，她觉得我们公司挺好的，但是一直没有给她发offer，人家以为，我们不合适嘛，人家就去找到另外一份工作。总之呢，就是因为这些原因嘛，就丢失了两个，非常优秀的妹妹。

现在啥也没有，真让我失望。

隔了一个周末。继续打工。

因为隔了好久才写的，所以把它们，凑在一起写了，反正只是记录打工生活嘛。

9.29号，开会讨论了共享总账。

后续呢，就是和领导的小组，共用一个总账。共享呢，就意味着说，她既要兼顾我们，也要兼顾领导那边。但是和我们是异地办公，可能有时候，就兼顾不了我这边。所以，我觉得有必要跟她们强调一下。

因为在这之前，她是会帮领导做一些，不属于她的岗责的一些工作的，也不是说不对。只是说，有时候，我是希望，她能把这些工作放一放，之前也是把她往主管培养的，现在，她还是要做一个大总账，那其实，是没有时间去做这些事情的。那我也明说了，希望能给我们小组，做好我们的总账，带好我们的助理。后面有了实习，也需要她上心的。

总体的意思很明确，做好她的工作，要注意我们组的户，不要忘记了我们的客户。

别耽误我们小组的工作。

大家在这开会讨论了嘛，我们领导也在，我们领导也是认可的，后续就多沟通嘛。

开这个会之前，我其实就在想，这样说，是不是不合适，毕竟她们组的主管是我领导。她和我共享总账，我这么说，是不是不合适？但是，考虑到我们助理，一个人在这边，管那么多户，她又管不过来，那我觉得，让总账上心是应该的。比如说，我们之前的总账，都是非常有耐心，带着我们的妹妹。

所以，我也是要传达，我的意思嘛，那不然，我们这个小组运行，就会出问题嘛。

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