做一个领袖而不是英雄

这两天在参加lady boss的公开课，我的好朋友晋杭在lady boss做明星导师已经有大半年的时间了，这次我终于来看他了

做一个领袖而不是英雄 第一次同台

第1天早上的课程，是艾丽老师的，她是一个美业集团的董事长，特别特别牛逼的那种

有一个观点是：要做领袖而不是英雄

听到这里，我突然想起了我的朋友大袖，他是我身边认识的人里面，最像领袖的

这么说吧，有一个位置是很多人都想要的，为了能够到那个位置，你需要带出几名助教并且完成一定的销售任务

大袖也参与了这个位置的竞争，但他采用的方法，不是自己傻乎乎的去做业绩，而是设定出游戏规则，招兵买马，用奖励机制，吸引有识之士加入他的团队

比如，要达到这个位置，需要实现a条件b条件c条件

它的游戏规则就设定为：

第1个达成a条件的，奖励3000元

第1个达成b条件的，奖励一部iPhone手机+6666.6

第1个达成c条件的，奖励迪拜游

你看看多牛逼呀！

重赏之下必有勇夫，很快，他的团队中就出现了这样的人，奖金和奖品发出去，相关的条件达到，他的位置升上来！

但这样子非常丰盛的奖赏之下，很容易会有人钻空子，为了获得这些奖品，而不管自己能不能做到就报名

如果报名如此随意，那么整个团队士气必然是松懈的，于是他想了一个报名的条件：每人交费3000元，这个3000元，直接抵扣一个2980的课程

就是这么牛逼，通过这个方法，招来的小伙伴，都是愿意投入成本的，而通过丰富的奖赏机制，小伙伴竞相出业绩，作为一个领袖，小伙伴出业绩了，他自然达成了他的期待

而如果说有个人是英雄，那么出业绩这件事情必然他自己来做，很努力的来发朋友圈，很努力的拜访，成交……

是英雄，就是你一个人牛逼、努力、拼命

是领袖，就是你激励一群英雄为你牛逼，努力，拼命。

你是英雄还是领袖呢？

你愿意做英雄还是领袖呢？

我是石蓉蓉，内修心外修金，希望今天的分享对你有启发