戒除拖拉培训与计划

2020-04-20  本文已影响0人  Maple_Feng

(听了Sam教练有关戒除手机成瘾的工作坊之后,我意识到找到问题的症结并对症下药才是最重要的事情,于是我就在他的培训计划里选了“戒除拖拉”这个我一直想改变的习惯。Sam提前提到的“决心”与“你要有足够的认真”都为后续的培训安排做好了伏笔)

明知道这项工作很重要也很紧急,为什么我总是拖到最后才去完成?报名参加例会的备稿演讲已经好几天了,为什么非要等到最后一刻才勉强想到一些想法,然后匆匆上台,又带着点失落下台。拖延症对我的人际交往和工作都带来了很大的影响。

在找到我拖延症的痛苦点上面,Sam首先问道,为什么我如此想要摆脱拖延症。我说,约会迟到给他人留下了不好的印象,连家人都吐槽我做事拖拉。更重要的是工作上的拖拉会影响我的工作产出,我已经收到过老板的投诉。老板是很愿意给员工发展机会的,我的拖拉很可能阻碍我的晋升,而已经超过30岁的我是如此渴望工作上能多点成就感。我真的觉得理想中的我在职场上不止是这样的。Sam分析说我太在意他人的想法,想要将更好的一面呈现给他们,再加上一点完美主义,我就是无法接纳那个不完美的自己,而且眼高手低。这简直是给了我当头一棒,我不想承认但我确实是这样!

在解决拖拉问题上,首先我需要做到的是自我肯定(Self-Affirmation)。那么自我价值体现在哪几个方面呢?有5项:

1.来自他人(他们是否喜欢我或讨厌我)

2.地位(比如收入)

3.社会/ 社群 (比如头马组织就是一个社群)

4.外表

5.关系是否和谐

6.自己

在外表上面,如果我们不打算整容的话,那几乎是固定不变的。在以上这6项中,除了我们自己以外,都是存在变数的。我们无法控制他人对我们的喜恶,那我们要如何改变自己,提升能力呢?以下是几个步骤:

A.我们需要首先接纳一个不完美的自己——I can love myself unconditionally (我可以无条件地爱我自己)

B.提高效率。不管做什么,有意识地提升效率。

C.提高效果。先完成,再完善。

D.提高训练的密度(Practice more),从而提升能力

原来,能力不是天生的,它是可以通过培训来进行提升的!

在解决我做事拖拉的问题上,Sam给我开了两剂药方——

1.加强产出的次数(我既然总是写不出稿,我就应该多练习写稿)

2.提高专注度(我自诩的Multi-tasker往往是每一项都做但做不精)

具体的做法是:我选一项我并不喜欢并有益的事情,坚持做一个月。这项内容要求是重复的、单一的、单人完成的、连续性不低于30分钟的。我喜欢写作但我有十几年都没重新拾起,所以写作(和阅读)是我想要去专注完成的事情。

Sam还推荐我看视频(The Skill of Self-confidence)以及阅读Deep Work(Rules for Focused Success in a Distracted World).

视频中再次提起自我认同及重复产出的重要性。

自我认同——

Interprete the way I want to interprete.

Nobody believes in you only yourself.

I am the captain of my ship and the masterof my fate.

重复产出——

Repetition. Repetition. Repetition.

Pressure builds diamond.

线上面谈培训是在上周五晚上,所以那两天的周末早上我都比平时起得早,而且完成了我一年前就想完成的第一份简书文章。第二天我也坚持写了第二篇文章。

今天的这份反馈我在6:10AM起稿,7:40AM收尾。好久没写过超过一千字的文章了,效率还需要提升。接下来我将以行动与勤思完成每一篇带有价值的文章。

共勉!感谢Sam教练!

Maple    2020.4.20

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