N4---10学校管理探索二组

一路赋能 从心出发

2020-05-09  本文已影响0人  N4235内蒙颉爱英
深潜,从心出发

2020年注定是历史发展长河的一个分界点。

从国家来说,我国家正处于全面建设小康社会,脱贫攻坚的关键之年,突发的新冠肺炎疫情给整个世界按下了暂停键。

我们不得不思考:疫情是突发还是必然?构建人类命运共同体迫在眉睫。人与自然和谐共处,实施人类的可持续发展成为全球议题。

从个人来说,因疫情禁足在家,盯着新闻报道一路攀升的数据。教育从线下转战线上,各种网课蜂拥而来,让人应接不暇。

直到加入N师第四期,认识了能量满满的吴红校长,还有许多走在教育前沿的教育大咖,才发现作为教育者原来可以如此幸福。虽然我们身处偏僻的县城,通过互联网,未来新教育就展现在眼前。

在CCtalk学习平台上,结识了一群志同道合的朋友,共同谈论感兴趣的话题,共创未来教育。听了时朝莉老师《如何在艰难的时候超越自己》邱华国校长的《云伴读带来的蝴蝶效应》。还有唐晓勇校长项目式学习,尤其是雷斌老师带来的《如何激活团队教师的创造力》。每次听课都会引发我的深度思考,颠覆我的教育认知。

如果说在艰难的时候超越自己。这几天看了很多小伙伴的分享,被他们的故事深深感动。我觉得自己一路走来还是比较顺利的。上学期间虽然条件有些艰苦,但没有什么大的灾难。毕业之后就被分配到现在的这所学校。刚来的时候还心怀理想,不满足于现状。随着时光的流逝,逐渐地被环境磨去了棱角,如温水中的青蛙,生活过的舒适安逸,没有了目标,没有了超越自我的动力。

非要说最艰难时候应该是现在,工作上每天除了教学,还要应付上级检查,组织学校的活动。回到家里,一个人带两个孩子。洗衣做饭辅导作业,忙得焦头烂额。有同事取笑我说超级女强人。但我始终相信困难只是暂时的,孩子总有一天会长大,离开我们的庇护,所以要珍惜与孩子相处的时光,用心陪伴孩子的成长。最艰难的时候也是最幸福的时光。

在这样的时刻加入了N师,开启了我个人心理成长之旅。虽然感觉工作生活学习很辛苦,但每天都过的很充实。不断地超越自己,当我每天收获满满的时候,就会感到所有的付出都是值得的。

从唐晓勇校长的课程中了解到了项目式学习。但是因为我所在的学校是初中,却不知道如何运用到教学实际当中。希望通过继续学习,结合自己学校的实际,能够创建属于我们自己的项目式学习。

个人的力量是弱小的,我们必须组建自己的团队,建立学校共同体,共同研发和调整课程,共同研发共享,促进优质资源在学校间的流动和使用。这需要一个过程,希望跟着唐校长学习更多的项目式学习的理念,积累经验和能力为未来建立学校共同体做准备。

唐校长未来十年规划

我已经错过了前两个十年,不想再错过第三个十年了。在吴虹校长的引领下,为我开启了一扇看世界的窗,看到了未来教育的模样。我要把握机会努力成长,让自己强大起来。我坚信,在教育的路上,没有终点,只有起点,学习、探索、实践,始终在路上。

唐校长与学生的见面礼,让我们看到了有温度的教育。教育是以“人际交往”为原型发展出来的人类特定的社会活动。

所以,教育不能缺失真实人生中的真实人际交往,包括师生和同龄人的交往;教育不能缺失真实的活动,包括丰富多彩的学校生活,真实世界所开展的、有益于身心主动健康发展的各种活动。教育之伟力远远不止于知识与技能的传递,而在于个体生命精神力量之成长;在于有更强大的内心,能面对复杂多变的现实世界;在于有更清醒的生命自觉,成为自己人生小船的船长,从航线的制订,到暗礁的绕过、风浪的战胜,都要自主、亲历。

课程开发专家

听完云访谈第五次课程,心情久久不能平静,被雷老师的能量所震撼。雷老师带领龙岗区教师培训的形式让我们耳目一新。集体围坐式培训,任务驱动,变输入为输出,被动为主动,打造团队文化团队管理。发挥团队的力量,在承担责任做的过程当中发现问题,解决问题,让每个老师都成为发动机。

独行速,众行远。我是团队,团队是我。胜利是成功之母。我们应该发挥团队的力量。

感谢吴虹校长给我们提供如此高大上的学习平台。现在思维有些混乱,我在思考:如何结合我们学校的实际,为更多的老师赋能,实现教师的成长?

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