【读书清单】《跃迁》：如何利用多层级系统看透问题本质

001明确目的和结果

学习是为了解决问题，不能为了学习带来的快感忘了学习的目的。

执行是为了完成，有结果有收益，过程中要思考更多方法、借助更多的资源。

高效能人士的多层级系统

002资源层

我们投入的时间、精力、金钱、情感、人脉等资源。

003方法论层

如何利用资源、恰当方法的方法提高效率。

借用牛人的经验，找到更好的方法，借用工具、人脉、团队、平台的力量。

004目标层

根据自己的价值观判断要做什么，不做什么，如何做出取舍。

勤奋的三重境界

005很努力，收益少

在这个层面上很努力，想学的东西很多，却没时间，有时间却没精力，总是无法协调学习、时间、精力的关系。

006 方法多，不是高手

借助占用内存最少的工具，借用牛人总结的方法和经验学习，但懂得太多做得太多永远成不了高手。

007战略勤奋

找到自己的问题树，找到更少但更好的事，管理好精力，更高地执行才能更高效。

如何用多层系统解决问题

008上层决定下层

目标决定方向和方法，方法决定努力方式和具体行动。

009下层无解，向上一层

努力无果就要找方法，方法无法具体就向上重新审视目标，避免低水平的勤奋。

比如写作从主题→框架→段落→句子→细节（排版图片）会更高效，而不是不断的收集资料却总是无法成文。

010摆脱情绪困扰

当我们被情绪所困时，可以按照下面步骤重新确定行动。

①判定自己处在什么情绪中

②客观描述发生的事情

③哪种期望目标没达到并找到差距

④如何通过行动改变