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退休年龄 |春节加班费什么时候发?要不要缴税?答案来了!

2019-02-16  本文已影响60人  志公馆北京退休俱乐部

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这个春节,

你是回家过年还是在岗位上加班?

如果是在加班,

这些属于你的合法权益要争取哦!

春节加班费有多少?

加班时间

2月5日(初一)、6日(初二)、7日(初三)

工资计算

农历正月初一、初二、初三是法定放假时间,用人单位安排职工在此期间上班的,应按照不低于职工本人日工资或小时工资的300% 支付加班工资,不得以补休等方式代替,除非职工本人提出要求补休。补休时间不少于加班时间的三倍。

加班时间

2月4日(除夕)、8日(初四)、9日(初五)、10日(初六)

工资计算

实行标准工时工作制:2月4日、8日、9日、10日是休息日,用人单位安排职工在这几天工作的,可以给职工安排补休,不支付加班工资。如果不安排补休,则应按照不低于职工本人日工资或小时工资的200% 支付工资。

春节加班费什么时候发?

今年的正月初一、初二、初三是春节法定假期,这3天的加班工资按三倍工资计算 。其他4天是调休放假,这4天的加班工资按双倍工资计算 。

在现实中,用人单位一般是在劳动者提供劳动后的下一个月支付上一个月的工资,即先上班后领薪。也就是说,不少单位都会在3月份发放2月份春节期间的加班费。

加班费要缴个税吗?

根据《个人所得税法》相关规定,个人取得的工资、薪金所得,应纳个人所得税 ,也就是说,劳动者在法定节假日加班加点所取得加班工资,应并入工资、薪金收入,依法缴纳个人所得税。

春节期间在家工作算加班吗?

随着互联网的普及,很多人的工作可以在网上进行,不少人会在春节期间为单位工作。但春节在家上班算不算加班得具体问题具体分析 。

如果劳动者需要主张加班费的,就应该举证自己节假日存在加班的事实。春节在家工作,劳动者除了需要举证证明存在工作的事实外,还需要证明是用人单位要求劳动者必须在春节期间完成工作。员工也应当保留好加班证据,比如用人单位主张加班时的录音、qq聊天记录等等。

如果用人单位只是安排了一项工作任务,并未明确要求必须在春节期间完成,劳动者自行在春节期间进行工作,这种情况不属于加班。

如果员工的工作既不是用人单位的要求,也没有用人单位认可的加班记录,而只是自愿加班的情况,则不属于加班,用人单位无须支付加班费。

2月可以补扣1月工资个税

1月份没赶上个税专项抵扣的纳税人,可以在2月或者以后月份申报,该享受的减税红利一点都不会少。

春节加班的宝宝们辛苦啦!

付出了劳动,就应该收到相应的回报哦!

不讲薪水的加班都是耍流氓

同意的点好看!

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