《追时间的人》摘要
记了一些觉得还不错的语录,以备后续翻看。
1. 做事不认真的人,就是在出卖自己。
2. 最好的修炼,是当下的修炼;最好的归隐,是尘世的归隐。有梦,有爱,才完整。
3. 科学训练的心理咨询师在理解可供性上最有帮助的三本书:吉布森《The Ecological Approach To Visual Perception》,诺曼《设计心理学》,程乐华、卢嘉辉《心理套娃:一种新型投射测量和咨询工具》
4. 阳志平推荐的第一流的分析作品:
道金斯 自私的基因,自然的魔法
戴蒙德 崩溃
托马斯 最年轻的科学
萨克斯 错把妻子当帽子
邓巴 你需要多少朋友
古尔德 熊猫的拇指
5. 跨界思维对于打破天花板极为重要。资源将在更高的层次上重组和再造。前路是从未尝试的。不断取非的自我,还不是具体的、实在的自我。仅仅靠想象未来的自我,依然是从已有格局出发。打开多重身份的行为空间,才能自造新的地形图。
6. 要想获得出色的工作成果,你必须得尊敬和你一起工作的人,你需要一流的同事,同时又要兴趣相投。同时,作为同事,彼此之间的不同的特点也会使共同的工作从中受益。
我备注:即互补共赢。
7. 对一个科学家来说,非常重要的一点就是发现和提出问题。
8. 总结谈判技巧
用渴望代替期望;坚守底线,在底线上方选择可替代方案;明确谈判区间与协议区间,预测谈判结果可能是哪种;谈判结果追求不到最优也没有关系;尽量保持积极情绪,用谈判的附加值,如关系等去打动对方,很少发怒的人偶尔发怒效果也不错;尽量按照渴望首先报价;最关键一条,通过创造性策略,引入新选项,将原本的分配谈判变成双赢整合谈判。
9. 科学需要的尊重不是仰视和膜拜,而是对科学思维和和过程的掌握和了解。
10. 《汤普森谈判学》中的实例甄选自多家公司的上百位谈判者的真实经历。
11. 吉尔伯特的理论告诉我们,要在实践中推行一个改变,要考虑这六个因素:
数据:关于目标是什么、应该怎么做、预期效果如何,这些信息是否每个人都清楚。
工具:用于辅助实施以及测量效果的各种工具材料是否到位
制度:制度中是否明确了工作人员哪些行为会得到哪些后果,奖惩是否合理公平
知识/技术:工作人员是否掌握了所需的知识和技术,水平有多高
态度:工作人员的工作态度如何,具有哪些个人特点,智力水平如何?
激励和偏好:工作人员对奖惩有多在乎,接受度如何?
12. 如果你有钱了,你还要继续从事你手头的工作,才是真正的事业,否则就是谋生。
13. 如何成为一个专业新闻人
一是改掉网络语言和风格,适应媒体写作。我的方法就是每天翻译经济学人的全球论坛的文章,然后加上自己的话,在主任改过之后,作为评论发表出去。二是海量阅读。每早每晚打开数十个海内外新闻网站和论坛,让自己每天都在最新的信息流中流淌,培养自己对新闻的感受和预测能力。三就是对自己说请闭嘴,从此再不在新闻和评论中表达“我”的存在。
14. 我大学时最害怕的就是自己江郎才尽,但后来很快就不担心了,几样东西能帮助我创新并且获得成绩
第一,对人深刻的爱;第二,文科理科思维联合起来;第三,保持对全球、全国读者发言的通畅;第四,和一帮精英为伍。
15. 保罗格拉汉姆在《不能说的话》中说:如果你想要清晰的思考,就必须远离人群。但是走得越远,你的处境就会越困难,受到的阻力也会越大。因为你没有迎合社会习俗,而是一步步地与它背到而驰。如果自己就是潮水,怎么能看见潮流的方向呢?你只能永远保持质疑,问自己“什么话是我不能说的,为什么?”
16. 面对信息过载的方法是:不要面对信息,面对人。他们讨论的内容就是决定互联网的未来。他们不在乎重要信息的失去,因为所有重要的事情都在那个朋友圈里,朋友圈讨论之外的,根本不重要。
17. 年轻人需要这种非常二的calling,义无反顾地去完成自己的使命。
18. 古人说的明白:人生在世,或成一事,或治一经。其实通读一本书就受用一辈子了。
19. 真想学戏剧编剧的人,好好地读几本基础书就够了。亚里士多德的《诗学》、尼采的《悲剧的诞生》、莱辛的《汉堡剧评》、拉约什·埃格里的《编剧的艺术》,以及埃德加·戴维的《How play work》。编剧的基础技巧可以习得,进阶技巧是不能习得的,靠阅历,靠天分,靠语言的积累。
20. 人生最大的冒险就是虚掷自己的生命,除此之外一切都算不上风险。
21. 《英国散文的流变》每年都读一遍,不懂英文的可以看王佐良翻译的译文
22. 《古诗源》 沈德潜著,一切汉语诗歌的源头。
23. 对刚进入科研领域的年轻人的建议
1)一定要对自己研究的课题有兴趣,否则很难坚持下去。认认真真做研究,会碰到很多困难,一直会有各种挑战,如果没有兴趣支撑,很难成功。
2)要发现自己研究的价值,适时地去挖掘这种价值。
3)心态要平和,不要看到别人的成就,对比自己觉得很受挫。
24. 大体上,学习知识会经历几个阶段:
对领域偏好:不知道自己感兴趣的是什么;
对模式的偏好:牛人辈出,吓得自己以介绍牛人为荣;
对共鸣的偏好:有了一定独立思想,渴望人群的响应;
对时间的偏好:开始触摸到真理的存在,并愿意放弃一些外在,甘于平淡。
一般来说,广播式聚会是一帮傻子在做两件低效的事情:
努力向外行证明我这一行很有意思,你快快加入或者快快买单吧;一帮牛人在努力证明自己的模式是对的。大家来比较谁能拉到最多的票。
线下广播式的聚会,在你对该领域一无所知的时候,建议参加。
25. 学习科学大量研究表明,成人最佳学习方式并非独自练习,而是在情境中学习。找到学习共同体,刚开始围绕重要成员转,做一些外围的工作,随着技能增长,逐步做更重要的工作,最终成为专家。
26. 大城市混圈子容易,怎样让自己真正学到东西而不仅仅混圈子,又是学问了。
27. 阳志平:我朋友中信息品味最高的一位——V2EX创始人刘昕livid,他在推特很活跃。他的每一篇文章都值得推荐。例如《在26岁时写给18岁的自己》。
28. 互联网类创业,因为在大量拷贝美国模式和引入美国投资,给年轻人创造了巨大的机会。
29. 不去预测趋势;在趋势发生的地方;如果去不了趋势发生的地方,那么,与感知时代趋势的人在一起,比如,朋友圈有一大堆在硅谷混的,显然与在3w咖啡混的不一样;时间差只是给每个人公平地提供一个机会窗口,至于如何把握,那是个人选择与家庭基因积累的问题。
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