喜欢就留下，不喜欢就离开

喜欢就留下，不喜欢就离开

前阶段我的好友熏婉君给我留言，

说:“现在有个艰难的选择，五月就要换任了，会长找我聊天，问要不要继续留任。”

每到六月份，除了有高考之外，大学新一届的团委学生会也要换届了，而五月便是属于老干部们的挣扎期。

熏婉君留言里说自己会犹豫，是因为继续干下去，会占用她很多的休闲午后。而不久之后也要考级了。想把大三的时间多留给自己。

在我的眼中，熏婉君是一个很热爱学生会工作的人，从大一就开始担任部长，具有强大的领导能力跟组织能力。

我起初并没有太在意，就回她说，

很多东西都是需要取舍的。要让贤时就得让贤。

后来我想了一下，又重新问了一句“你是不是还是依旧像刚来的那一会儿，这么热爱这个部门？”

只要你还是喜欢它，这就会成为你的支撑点，你所有担心的问题，你都会想方设法进行调整与规划，以你的能力，你会把时间安排的令自己满意且不冲突。”

否之，假如你已经对部门的事物感觉到了繁琐，甚至给你带来压迫感和厌恶感，那么你应离开。

在知乎上有人说:“如果大学能重来，我想白天认真听课，晚上上自习，看课外书，周末跑跑步，洗洗衣服什么的，也许这样会更好吧！”。

这一切，当你加入学生会之后，难免会被打乱，因为有些活动通常是临时才通知的，准备的时间却只有短短的几天。

而学生会的工作却不仅仅体现在策划活动上，还体现在部门与部门之间的交流，人与人之间的互动交际。

有时当你为很多事情忙的筋疲力尽时，你却只得到上级的一句

“怎么还是跟以前一样，丝毫没有创意感” ，那种挫败感。

有时候当你看到部长发的消息时，你的脑子里都会想到“看到请回复”这五个字，即使是节假问候语，那种心酸感。

有时为了赶活动，到了饭点也吃不了饭，遇到组织汇报搞活动时，到了晚点仍然不能躺在床上休息，疲惫继续敲打鼠标，写文案，写策划，那种无奈感。

有一同学找我倾诉，说在每一个岗位上，想要工作能够顺利进行开展，我必须花很大的心思跟所有的人搞好关系，和大家成为好朋友。

有时候明明觉得自觉无趣，却还要点头称赞，有时候明明心怀不满，却还要勉强自己以大局为重，有时候明明有话要说，却无奈言止于齿。

我就问他

那你要离开学生会吗？

他回答说“我觉得我还是应该留在学生会，我加入这部门已经很久了，我是他们的一员，学生会于我而言已一种责任。会长找我谈话了，他说我有能力，要我继续留在学校会”。

对于学生工作而言，我比较赞成网上说的一句话“没有应不应该，无非是爱与不爱”，没有人强迫你一定要留在学生会。

我们口中所说的离不开学生会，是真的吗？我们真的爱我们的“工作”吗？

还是仅仅是为了以后能够在档案里写明，你参加过学生会，以此证明你是有经验的。

本身就抱着“学生会能为自己带来有益的未来” ，为想法去参加学生会，而不是本着一个喜欢这个部门喜欢这个集体去参加的，其过程注定是疲惫的。

首先学生会并不是一种所谓责任，它也不应是利益驱动下的产物，它就是你因为热爱，而决定把它做好的那一份心意。

就连爱因斯坦都说，我认为，对于一切来说，只有热爱才是最好的教师，它远远胜过于责任感。

我们常说，对某事，对某人负责任，就其本质而说 ，只不过是一种对人对事过盛的热爱而已，你都已经不喜欢这份工作了，那么何谈起责任呢？

担任着一种自己都不喜欢的工作，却把它揽为己任。

想想都会觉得有点儿可悲可笑。

学生会能给你一种有别于现阶段的能力和肯定。

但真正能否让你的思想变成熟，格局变开阔，是取决于你自己。

假若你真的热爱这份工作，你就会从心里由衷的接受它所带来的磨练和艰辛。

即使你不参加学生会，你也可以参加其他比赛，有意识的去锻炼自己的能力。你依旧可以一处独舞，卓越超凡。

对于学生会，要遵循自己的内心，不要为所谓的广交人脉而留在学生会。

不要因为那些高大而又尴尬的地位头衔，而把自己的热情磨光，举着“责任”旗帜留在学生会。

不要为了那些能够写在档案里——能够证明自己成熟而老练的工作经验，而留在学生会。

少了些私欲，少了些官僚主义，你的学生会实践工作，才能是真正的属于你。

留下的原因只有一个，那就是喜欢。

离开的原因也只有一个，那就是不喜欢。

当你发现你对学生会已经没有足够多的激情了，就应该果断的离开它，这不是不负责任，相反，这是对它，也是对自己最大的负责任。

面对大学的学生会，愿每个人都能做出你心里认为最正确的选择。