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不断降薪

2022-10-11  本文已影响0人  捡拾流年

工作日事物很多,基本都要忙得晚上8:00以后才能回宿舍。上班时间也基本陀螺一样忙不完。流程源源断,还有纸质业务工作审批,还有会议及协调事项……

每个月10号是发工资的日子,一个月也就这天最开心体会工作的收益。然而每次看到工资卡银行短信通知那金额,一言难尽!这几年虽然一直在同一家公司,工作内容和岗位也没太大变化。但随着公司布局的变化我的工作地点离家越来越远;行业政策的变化,企业利润越来越低,工作颗粒度越来越高,所以工作量越来越大,收入却越来越低。

一开始是公司降本增效,取消所以补贴工资,外派补贴、工龄补贴、话费补贴、都取消了,出差也只报火车票和飞机票,的士票一概不报。

第二波又按比例降薪,这轮还好自己不在名单中。第三波降薪是按职级拆分绩效,硬是拆了20%作为项目结利奖,看这行情说实话这20%基本是拿不到的,月度和季度绩效也是严重打折的。唉,一年不如一年,月月不如上月啊。还算幸运,就是行业原来的薪资水平算比较高,经这么折腾几波降薪。上班工资保证家庭生活还是没问题的。

今天发工资发现自己连续两个月有考勤扣款,平均请假一天扣款近千元。太心疼这银子了,经与人资查询才知道我有请事假。记得第一次请了一天病假扣了560元,第一次请了一天事假扣了990元。估计是发起请假流程是手抖选事假了,其实自己还有好多天年假可请的。亏大了,心疼这近1600元考勤扣款。

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