自我领导力计划

你认识这样的一群人吗？

他们敏锐、感性擅长发现事物的美好与他人的长处，也因此会注意并想要改变评判、指责的交流方式；他们真诚坦率，助人助己，面对不公敢于发声但也因此曾感到过孤独与不安，有时候他们隐藏起自己的这一面；他们是深度思考者，相对于与很多人的社交，他们更擅长与少数人建立深刻的连接；

他们坚韧独立，对事物有着自己独特的见解。他们心中有着自己的抱负愿景，不因恐惧而随波逐流，即便是选择了少有人走的路。相对于面对质疑与评判他们更害怕没有机会成就自我，但是也担心这份抱负会使自己显得强势压迫，在前进的路上成为孤家寡人。他们想要在更有准备时去实践，但即便准备愈加充分、愿景更加清晰仍觉得还是准备不足，仍会踟蹰不前；

他们大气不拘小节但也重视细节，希望能更自由地切换这两种状态。他们渴望引领自己亦能影响他人。面对反对、质疑、挑战时他们也会有犹豫和怀疑，但是他们勇于尝试不惧挫折与失败；

他们喜欢物质财富但不以此为目的而是前行的收获；

他们重情义，即使面对困难与挑战，也愿意构筑如太极一样相互流动、共同成长、彼此成就的亲密关系；他们关爱并尊重其他生命，深知我们是自然的一部分而非主宰；

他们对美有着独特的见解、对生活有着向往与希望，想要充满生命活力与创造力的度过一生。