读金树人《生涯咨询与辅导》第一章第二-四节

通过在线阅读，把第二节看完了。虽然之前没听过这位作者，但是这一章的内容就让我肃然起敬。作为历史专业科班出身的我，第二节里金老师各种引经据典，博古通今的诠释，深入中国古代社会探索生涯的定义，进而总结出中国人的生涯特色，委实有专业功底和做学术的味道。难怪是台湾人写的，估计大陆的市面上做生涯咨询的应该都不太会有这种钻研。内容上，中国古代的职业生涯主要聚焦在士人，男性，世袭，还要顺应命运。

第三节介绍西方的生涯发展，明显科学体系的多。有心理测量、生涯辅导、重视个体特征等研究。其中，帕森斯、威廉姆森、罗杰斯三个比较注明。

后二者分别提倡指导式咨询和非指导式咨询。区别在于。威廉姆森的指导方法以咨询师为主导，通过测评工具测评结构来下定义，指导来访者。侧重于咨询师的权威。罗杰斯泽更强调注重来访者个人，重视来访者队自己的了解程度、发展动机、自我接纳程度等，咨询中也已来访者为主。

第四节生涯辅导的定义。定义挺有意思。我摘抄了。

生涯辅导，指由辅导人要结合其专业知识提供一套有系统的计划，用来促进个人的生涯发展。在这套计划中，结合了不同心理学科的方法与技术，帮助个人了解自己，了解教育环境、休闲环境与工作环境。经由生涯决定的能力，选择适当的生活方式，增进个人的幸福，进而谋求社会的福祉。

第一张章看完，我承认之前对于生涯咨询我太狭隘了，我狭隘的理解为职业咨询，只不过名字起得炫点、忽悠人点所以故意的说成“生涯咨询“。如此看来，生涯咨询师有道理的，事业（职业）只是其中的一部分，它包含你的价值观、你对生活期望的样子。比如我，我想来想去，最想的是不工作，但又必须得工作养家糊口，我就想做自由职业者，时间自由，金钱自由（想的挺美的哈，必须想得美啊，才有动力啊）。而且我又喜欢与人沟通交流（但不喜欢很多人在一起的场合，毕竟，我是个内倾型的人），希望通过帮助别人来实现自我价值。那么做一名咨询师，比较符合这种期待。做什么领域的咨询师呢？我对数字不敏感、对科技金融都不感兴趣，这种专业咨询肯定不可能。但是我对人感兴趣，我乐于与人沟通，善于发现别人的长处和特点，怎么看都比较适合从事生涯咨询哈。

零起步，从兴趣开始，这次特意没有先一头热买书，而且晚上让娃爸哄睡，用这像是偷来的时间在线阅读及时记录，带劲。

微微加油。做自己喜欢的事，就不用在现在的工作中辛辛苦苦劳作一年，最终等着别人的审判，考核任由他人定义，终究，自己的命运要自己抓。