虹霖读《漫画丰田生产方式》【04】理念思维的转变。2024-08

P32—37

1、房庆逸：

首先，是理念思维的转变。

（1）经营者的理念

第一，要树立TPS经营方式必胜的信心；

第二，对员工培训要敢于投入；

第三，要发挥强有力的领导作用；

第四，领导要以身作则。

（2）员工的理念

第一，员工要把公司看作是保证自己及家属未来的地方；

第二，不要把最高经营者当作雇主，而是当作老师；

第三，把TPS看作双赢的手段。

虹霖：任何行为改变，本质都是意识的改变。当然，从培训上说，行为，决定意识。

虹霖：推行TPS，领导要以身作则，最高经营者要带头用TPS理念来武装自己。