职场里,鱼儿被渴死了?学会这三点,助你游向更广阔的海洋!

2023-02-08  本文已影响0人  blucastle

鱼儿渴死了

鱼怎么会被渴死呢?如果一条很普通的河鱼,本来在河里游的好好的,非得把它放到海里去。

如果一条海里的鱼,本来在海洋中尽情的遨游着,非得把它放到河中去。

如果一条水里的鱼,有人非得把它放到陆地上去。

有人会问,谁会这么无聊呢,但这个“谁” 有可能就是某一个人,也有可能是我们的人生。

那在现实的情况呢?先来讲一个小故事。

职场里的鱼

我是猴子,一个普普通通的程序员,但我对技术方面的东西不是那么的感冒,反而对项目中业务的场景格外的敏感。

通常别人一说需求,我基本脑海中就会有一个大致的思路,能够很好的用代码相关的架构去契合业务场景。

最近,新换了一个公司。公司的领导打算让我做技术架构方面的工作。架构这块,对技术底层的要求要更高些,需要具备技术的敏锐度。 其实,我并不是太喜欢。但刚来这个公司,也不太好说什么,就先干着吧。

但是,干了一段时间,结果并不是太好。领导分配给我的任务,我觉得还是很有挑战的,经常干到晚上11、12点,但领导还是不太满意,认为这些工作其实没有那么复杂。

我渐渐地淡出了领导的视野,不再受重视,自己的信心也备受打击,感觉自己在公司是一个可有可无的人。

本来正打算离职了,一个转机来了。

我的领导被换掉了,而新换的领导非常的open,很乐于和大家沟通。

一过来就和我聊了很多,他发现我对项目的业务场景非常熟悉,而且具备很多年的经验,让我做技术架构这块的安排,明显不合适。后来就把我调离了这个岗位,换到了业务开发岗。

新换了岗位,我可以说是如鱼得水,发挥非常的自如。表现也很出色,经常受到领导的表扬,不出一年的时间,我也做到Leader的岗位。

总结

文中的故事其实经常在我们的现实生活中上演,人还是同一个人,但这个人安排在不同的地方,做不同的事,就会有截然不同的结果。

如何避免自己的才能被埋没呢,我们可以看以下三点:

1.认清自己

也许在刚毕业不久参加工作的年轻人可能对自己的认识还是不清楚,但随着岁月的积累,经验的增加,需要对自己的认识越来越清醒。

我到底是一个什么样的人,我能做什么,适合做什么,做什么能给我带来快乐。这些答案要逐渐的明晰化。

我究竟是一条鱼缸里的金鱼,还是一条可以遨游大海的鲸鱼,是金鱼就安隅在世界的一角,默默享受这风平浪静的生活。 是鲸鱼就去寻找更大的平台,冲破自己的限定,给自己更广阔的的空间,游得更快,游得更远!

2.主动选择

我们在职场中,更偏向于被安排,领导让如何做就怎么做。如果你是一个涉世未深的青年人还有情可原,如果你经验丰富,有一定的阅历的职场人,就有些失败了。

在面临选择的时候,我们不妨更主动一些,去挑选出最适合自己的路,坚定的走下去。

即使在最开始的时候没有选择好或没选择对,在以后的过程中,我们仍然可以站出来,主动提出自己的要求,去改进自己的方向。

鲤鱼可以暂居于小河小江,但一旦跳出龙门后,便化身为龙,走向更宽广的世界!

3.不断提升

不要放弃对自己的要求,也不要因为一时的不得意,而自暴自弃。

人生很长,机会也会很多。

但你平常没有准备,即使机会来临的时候,你仍然把握不住,丧失了选择权,工作只能一成不变,而没有跃迁的空间。

不断的学习、不断的努力,让自己不断的上进,这样自己才有更多的话语权,才有更多的选择。

才不会轻易地被命运之手所玩弄。

也许自己是一条河鱼,但通过不断的基因改良,最终游向了大海。

最后,古语曰:千里马常有,而伯乐不常有。 其实有时候,我们自己就是自己的伯乐。

希望每一个人都能找到自己的合适的位置,发挥自己的光和热!

今日话题:你满意你现在所做的工作吗?

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