《不要轻易评价一个人》

    最近看了人民日报公众号的一篇文章《不要轻易评价一个人》，觉得作者写得挺好的。评价一个人需要对他或者她有全方位的了解，要不然做出的评价都是片面的。

  前两年自己的工作不是很出色，偶尔会犯下一些低级的错误，导致领导对自己有了很大的偏见。每次部门会议或者是私下交流时，总是带着有色眼镜在看人，觉得我的能力不能胜任现在的工作岗位。