遇见杰出雇主首创钜大——心怀凌云志，常思征路诏

淳景新象花烂漫，又添嘉奖传喜气。

首创钜大连续7年荣获好雇主奖项，今年更是喜提由中国领先的人力资源服务公司前程无忧主办的“人力资源管理杰出奖”，该评选活动旨在推动和促进本地人力资源管理的发展，规模盛大，具有高权威性，一直以来深受HR瞩目。

该奖项的获得，是社会各界及同行对首创钜大在人力资源管理对企业战略的贡献、对产品和服务产生的价值、对企业文化的核心作用、对企业远期目标支持等方面的肯定。

这是对全体钜大人工作的肯定。正是每一位钜大人在工作中的不断突破，提高人力效能，提高组织核心竞争力 ，才成就了这样的荣誉。

旗手前引路，钜人续长征。首创钜大实施育才与引才并重，关心爱护和从严管理并重，注重加强对干部选拔评估，打造了一支与公司新使命、新发展相匹配的人才队伍，并始终关注全员对国企责任的领会与实践。

扎实的组织建设，铸就了一支有社会责任感的队伍。国庆阅兵的方阵里，有钜大人铿锵的步伐；抗疫前线的战斗中，有钜大人坚守的身影；新时代的建设中，有钜大人辛勤的汗水。践行国企责任，创造社会价值，是钜大人始终不渝的使命。

持筹自方略，化钧日争新。首创钜大通过平台复盘、组织竞聘、组织考察等多种管理渠道，53位管理人员实现正向流动，为公司提高人均效能、释放管理势能提供有力保障。

通过5S办公环境改善及资源整合，为公司节省了行政办公成本，奠定了开源节流的良好基础，又为全员提供了更好的办公环境。同时，持续增强内部审查机制，开展一线公司人力行政体系审查，进一步规范系统行为，为合规管理保驾护航。

人既尽其才，则百事俱举。首创钜大始终关注人才队伍建设，形成了“钜人、钜能、钜才、钜擎”的人才培养进阶体系，通过培训与业务相结合，实现业务突破与效能提升，并实现公司知识累积与有效输出，打造教学相长、不断创新的学习型组织。

以“使命、格局、突破、超越”为文化主题，围绕公司管理经营提升开展企业文化工作，以终为始，统一思想，强调战略认同，坚定战略决策，紧盯公司战略目标，践行公司价值观，增强文化凝聚力和统一性。

纵有嘉成不自骄，俯首常思征路迢。

为获殊荣欣喜的同时，我们也深知前路迢迢。

荣帛于斯，乐庸其美；戈戟在后，当以共济。

这是钜大的荣誉，

也是钜大人的荣誉；

里面写满钜大的故事，

也写满钜大人的故事。

伙伴们，

让我们一同庆祝，

让我们携手共进，

兵合一处，剑指一方，

向着目标，奋力搏击。

水师调训完毕，

“快船”整装待发，

兵发“最大奥莱”的新赤壁，

撑起一个钜大的格局。