《江南七怪是不是好老师》
当年看《射雕英雄传》,很不喜欢江南七怪。他们处理问题,对待学生,粗暴简单。对郭靖,一言不合,劈手就是一记耳光;胡乱猜疑,挥手就是一仗;不问情由,就要废了孽徒。尤其是那个飞天蝙蝠柯镇恶,为人师父,管的太严了太宽,界限不明。人家的婚事也要横加干涉。作为蓉粉,对他们的言行嗤之以鼻。其实说到底,他们真是不识人,对郭靖还是没有真正的信任。像郭靖这样敦厚老实、侠义忠诚之人怎会喜欢一个妖女呢?
《江南七怪是不是好老师》话又说回来,那时也是凭着一己好恶。如今,做了20多年老师了,站在一个老师的角度,再去分析郭靖的这些启蒙老师,自然有一些新的见解了!
首先,江南七怪行为虽然怪异,争强好胜,十分爱面子,但是本性善良,为人很是仗义,五师傅张阿生临终还教导郭靖要“侠义为先”。他们混迹江湖,性格十分坚毅。为寻找郭靖,在茫茫大漠、苦寒之地整整奔波了六年。找到了郭靖,看到鲁钝老实,资质不佳的徒弟,虽然心灰意冷但还是想方设法传授武功。为了磨练郭靖的意志,他们甘愿留在在风霜如刀似剑的大漠中,十二年来吃尽苦头,来教导传授郭靖。在这一点上,他们做到了“爱岗敬业”。也正因如此,在郭靖同学的小学阶段,在道义上,他们为郭靖打下了良好的基础,扎下了坚实的侠义之根基。
然而,正如一些网友评论,他们只能算是三流教师。
《江南七怪是不是好老师》作为一名老师,首先要有坚实的专业知识。这一点,与郭靖后来的师父洪七公、周伯通相比,他们的专业知识不够精深,也只能做小学阶段的老师了。除此之外,做一名好的老师,还需要具有高超的教育教学水平:课堂设计合理有趣,教学要省时而高效,善于和学生沟通,要懂得因材施教。在了解学生特点的基础上,能营造轻松的学习氛围,激发学生的积极性。恐怕这些方面,七怪是太缺乏经验和反思。
对于天资鲁钝的郭靖,在这些方面是不具备也难以做到的因材施教。以郭靖的天性,朱聪、全金发和韩小莹的小巧腾挪的技能,自然领悟不来,更学不了柯震恶的暗器功夫。他只能把韩宝驹和南希仁的扎根基的硬功夫,一板一眼的练坚实了。但是他们不管,就冲着教学目标:十八年后的比武,打败丘处机的徒弟,所以十八般武艺齐上阵。完全无视:欲速则不达,贪多嚼不烂的道理;无视教学规律:明知“博学众家,不如专精一艺”的道理,硬是“企盼速成,戮力以赴”。师徒双方吃尽苦头,收效甚微,也深深打击了郭靖同学习武的自信心。正如马钰所说:“教而不明其法,学而不得其道”。
《江南七怪是不是好老师》而郭靖同学的初中阶段老师马钰,教学水平等同他的专业水平。首先具有亲和力,郭靖初见马钰:“见那道士面色慈祥,犹如遇见了亲人一般,似乎不论什么事,都可以向他倾吐。两滴大大的眼泪从脸颊上流了下来”。木纳的郭靖竟然主动请求马钰教他“一门法子”。这固然是有马钰帮助郭靖捉白雕,建立了一定的信任基础,也有马钰身上的个人魅力,谈吐间展现的修养所致。一见面,就赢得了郭靖的亲近和信任。
传授武功,马钰懂得因材施教。先是谈话拨去心中迷雾,又给学生以自信“那道士虽摔你一个筋斗,但他全以巧劲取胜。讲到武功根基,未必就强得过你”“再说你六位师父的本事,也并不在我之下”。他还对郭靖说“你这孩子很有志气!”他能看到学生的优点,善于鼓励,又为人谦逊,不爱争强。
马钰的教学方法也很是巧妙。他性情平和冲淡,所以并不以苦大仇深、争强好胜为教学目标,不给学生施加压力:“我就传你一些呼吸、坐下、行路、睡觉的法子”~说的巧;“每日只传授呼吸、运气之法,静坐敛虑之术”~教的巧。殊不知“这些呼吸吐纳之术却是上乘内功”;“每晚上崖下牙崖是修习了极精深的轻功金雁功”(他还能因地制宜让学生在不知不觉中练习功夫)
博学专业的老师自然深得知识之精妙,稍加点拨,半年之后的郭靖“本来劲力使不到的地方,现在一伸手,就自然而然用上了巧劲儿。原来拼了命也来不及做的招数,忽然做得又快又准”。两年之后郭靖已能“转折如意,身法轻灵,绝非朱聪、全金发和韩小莹之功”。书中写到:“郭靖心思单纯,极少杂念,修习内功易于精进,远胜各种念头此来彼去,难以驱除的聪明人。而传他功夫者确为高人,因此不到两年,居然已有小成。”教学效果自然是最好的证明。
《江南七怪是不是好老师》可叹,江南七怪12年的教诲,不及马钰两年的巧妙点拨。
可见,为师专业功夫要精深,要懂得因材施教,教学方法要巧妙,能营造轻松的学习氛围,能设计合理巧妙的教学方法。
为师要做学习的促进者,而不是逼迫者;为师还要懂得了解学生的特点,及时调整教学策略、课程内容,才能有效提高学生的技能。真正的好老师,既会教学生做人,又要会教学生知识。正所谓:师者,传道授业解惑者也!(这些,也是我作为老师应该学习的地方)
这场醉仙楼定下的18年后的比赛,比的是武功,比的是恒心和毅力,比的是斗志巧谋。尽管郭靖从人品和武功,最后成为一代大侠,可从教学能力和水平上,从教学效果上看,再和郭靖后来的几位师父相比,江南七怪是稍逊一筹的,当然只能算是三流老师了!