如何打造生物态的创业团队?
2020-12-08 本文已影响0人
全新的饭
生物态是啥意思?
像自然界中的生物一样适应环境、单一简单生命体集群后形成“集体智能”。
每位成员都要以下面三条为纲要
- 为社会做贡献
要带着使命感:做对社会有价值的事情
把自己的价值和社会的价值结合起来,解决内心自卑的问题。 - 终身成长
做一件事,比起结果、比起他人的评价,更重要的是自己有没有从中学到东西并不断成长。 - 持续尝试新事物
走出舒适区,主动迎接挑战,乐于改变自己。
为了团队健康发展,不能让员工太过安稳。
要让员工具有反脆弱性。
- 允许员工犯错。给他成长的机会。
- 激发员工的善意:充分授权。想办法让员工感到快乐。
做员工的教练,让对方发挥主观能动性自己寻找答案。
用GROW模型探索目标与现状的差距,寻找解决之道:问自己下列问题
- 目标是什么,要解决的问题是什么
- 现状如何,有哪些资源,有哪些限制
- 能想到哪些解决之道
- 选择一个解决之道,明确下一步要如何做