工作中别总是去挑毛病，明确你的职业目标感

新换了一份工作，没几天发现老板为人行事狂妄自大，感觉不太好该不该离职？看到这个小伙伴的纠结，送你一句话：如果你带着挑毛病的心态，你会发现身边没有哪个人没有毛病。讲两点对于这件事的看法。

第一，这个世界上没有完美的人，千万不要对任何人抱有精神上的洁癖，每个灵魂都是半人半鬼，凑近了谁都没法看。你的老板狂妄自大，那么他为什么狂妄自大？是不是他特别有货，是不是他总能解决问题，总能解决别人解决不了的问题，多去看他的优点，看他身上值得学习的地方。

老板不是老婆，你又不会跟他一辈子，你在他身上能学到有价值的东西才是最重要的。

第二，你来这家公司是为了什么，是为了成长、成熟、成功啊，不是为了来交朋友的，你的目标不是来找一个爱你的老板。你在这个岗位能不能实现职业理想，这家公司有没有前途，这个行业有没有未来，你能不能收获成长和经验，收获人脉和资源，以及公平的回报，比这个老板性格好不好重要一万倍。

关注点一定不要错，明确你的职业目标感。最后送你一句话：一个成熟的人必须要有一种能力，就是学会和各种各样的人相处。

桃花潭水深千尺，不及明哥聊求职，我是李明，一个混迹职场20年的老司机。关注我，更多硬核干货带你玩转职场。