20230802坚持打卡第1370天
2023-08-01 本文已影响0人
李鼎_6611
管理者三种境界及需要侧重能力:
1/基层:专业能力(工匠、钻研等)
2/中层:人际能力(协调、团结、打鸡血、带团队)
3/高层:概念能力(总结提炼、找本质找规律、拔高一层或几层看问题)
4/所有能力的基础和核心是学习能力和领悟能力,不同位置的领导能力占比不一样,侧重点不一样,不止是需要某一样能力
管理者三种境界及需要侧重能力:
1/基层:专业能力(工匠、钻研等)
2/中层:人际能力(协调、团结、打鸡血、带团队)
3/高层:概念能力(总结提炼、找本质找规律、拔高一层或几层看问题)
4/所有能力的基础和核心是学习能力和领悟能力,不同位置的领导能力占比不一样,侧重点不一样,不止是需要某一样能力