思

以大多数人的努力程度之低，根本轮不到拼天赋！明白所有的原理，熟悉所有的技巧，也只不过完成了整个辛苦工作的1%

这是在水库公众号里看到的一句话。

什么是努力，努力又是什么。

而我所能想到的就是：结果

努力是为了得到结果。没有结果的努力只能说是白费了力气。

以结果为导向向下延伸，制定初步计划，完成并改进计划。

而在整个目标计划中，大的结果是有一个一个小的计划所堆砌而成，而在其中的一些小计划就算是没有百分百的完成也是很正常的事情，因为没有人能预知明天。

为了整个全局的发展，某一个计划的暂时失败，也只是为了整个全局能更顺利的完成。

在《富翁谷底翻身中》如果以局外人来看它就只是一部纪录片。

可是，以自身融入去看，每一天，每一步都是为了90天内创造100万美元这个目标。

以我个人来言，我没有他那样的勇气，所以我成就不了他那样的人，但同样的我是不是可以受他的鼓舞去改变一下我的生活轨迹？

领导者善于驭人，能清楚知道每个人的价值，并能激发这些人的潜能。

但并不是每一个人都是能成为这样成功的领导者。

而自己就不是。

生活在信息化的时代，成就的高低取决于长板的长度，所需要做的是把一项技能练就到极致，而非把短板补齐。

那么，自己的长板是什么？

善于学习吗？勤快吗？

核心竞争力又是什么？

如果都没有，就去培养自己的核心竞争力。

利用和调配一切可以利用的时间·人·物，去创造属于自己的核心竞争力。

管理好自己，自律才能自由。