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事不宜迟,那就先让自己做一个执行力强的人吧

2024-01-12  本文已影响0人  百变笑笑生

大家好,我是小北。

很高兴又见面啰。

本次小文章聊个稍微严肃点的话题:执行力。

人们时常会把“执行力”,“专注度”,“目标制定”,“目标分解”等等挂在嘴边。

会让人觉得:“哇,压力好大。”当然也总会有人说有压力才有动力。

始终觉得干销售的人都是一群非常棒,非常有执行力的人。这算是我对于销售群体最为深刻的一个固定印象。

尤其是前公司一位销售人员,他跳槽后,目前在新公司每个月都是销冠,好厉害。

我认为我并不适合做销售,但我身边很多人却觉得我非常适合。我只想说:你们真的太高看我了,我是真不适合。

小北对于执行力三个字最根本的理解:把想法变成行动的能力。

无论是团队,还是个人而言,都是非常重要的一种能力,而不是动动嘴皮子就完成的事。

即便计划做得再好,想法再好,没去实际操作,一切都是空谈。

很多公司对员工都会要求制定目标计划。

一开始对制定计划这种事情很是反感,尤其是当时公司强制要求在职职工每人每月,每季度,半年,全年等时间节点出计划,最终还要以书面形式呈现上交,对此更是非常抵触。

心想:这种计划几乎都是交差了事,应付而已有个毛用呀!

事实上对于当时我的本职工作而言,做这种计划确实毫无用处(我的工作本就不固定,机动性很高,每时每刻都是变量。这让我如何计划?当时觉得这些要求简直莫名其妙)。再说对于这种带点强制性的计划制定要求,以及年底写的个人小结之类的东西更是厌恶至极。

无论什么话,都无法听进去。

一旦心中那相抵触的情绪升腾时,整个人如同生气的刺猬:不再和颜悦色,只剩敏感和愤怒。

总觉得领导们说什么都是在针对自己,不由自主对号入坑。

怒气值冲到最高点那势必是将自己应付了事的计划上交后被领导打回来要求回炉重造,或是多处修改。以及某些领导说:这么点事情都做不好,XX执行力太差,责任心不强。吧啦吧啦一大堆。

他们总会从一个事情扯到另一些事情,或是多件事情上。而很多事情之间实际上联系甚少。

就好比那句:下面,简单地讲两句......接着拿出事先准备好的讲稿。

汗......

这很难不生气,很难忍下来。

啊~

而现在想想觉得好好笑。可当时就是非常不爽,无法忍受的样子。

Ps:还有一个集体项目是拓展活动,也不喜欢。

说到拓展,有位朋友给我讲过一件往事:当初他所在公司组织全体员工去重庆仙女山耍。大家想着仙女山海拔也不高,正值九月应该山上也不会太冷,就带了一件外套。

谁知山上突然下雨,气温骤降,一秒入冬的真切体验。

这还怎么搞室外活动嘛,自然大家就在酒店里消磨时光:打牌,聊天等。

但是老板不开心了。

于是从这次之后类似于这样的集体出游活动全部改为每年一次的拓展训练。

这不巧了嘛,是吧。

谁晓得就真就是晴空万里突然暴风雨。

话题扯回来。

在公司那几年,还真没认真写过工作上的计划目标。

此刻我真诚建议各位好朋友试着去制定目标计划,无论是关于工作,生活,或是其它你所期望的很多事情。

而制定目标计划这件事情对于我们绝大多数人来讲真真切切可以适当考虑提上日程。白纸黑字罗列出来,最好能贴在某个显眼位置,让自己时刻能看见。

不用难度太高,循序渐进是一个不错的参考点。

不要担心计划制定后存在不完美,经常需要修改或最终无法完成。要知道出现这样那样的状况很正常,我们在实际操作中边做边修正就可以了。

脑子里形成的东西肯定跟实际上有偏差。

最为核心的点是要去完成,去执行计划,最终达成我们的终极设想。使之成为现实而不只停留在幻想中,停留在优秀的PPT中。

以上的认知也是小北在完成一次计划并有效执行后得出的结论。

开始认识到制定计划的好处是偶然一次的出游,全程详细制定,虽有许多不完美,但这不就正是出游的闪光点缀么,为下一次的再次出行找到最真的切入点。

如果中途有偏差,有严重性的错误,未能完成,那么接着应该做的就是复盘并找出症结。

对哦,复盘也是一项非常棒的操作。

就像小北平常写文章,当下沉浸在文章中,觉得每个字都很棒,没什么可修改的。但在三天后,一周后,一月后,半年后再回头看当初的文章,此刻不足的地方就会逐一展现。

接着要做的就是面对当初那个“你”,不回避,客观复盘,分析利弊。

为下一次的计划或是本次计划的延伸拓展做准备。

我们不可能只有唯一的一份计划书,更多时候是一个总纲+许多支线任务构成。

把它们细细划分切割,成为一个个自己可以攻破并完成的任务,每完成一项就离终极目标更近一点。

看着计划本慢慢被打上的勾勾,你心里肯定会充斥着满满的成就感。

而在此呢,每天也不会觉得无所事事,甚至是巴不得时间能走得慢一些,24小时当做48小时使用,这样做起事情来更是干劲满满。

春天播种,呵护几月后,等待秋的收获。过程虽慢,但值得。

要知道,所谓不完美和完美都是相对的,事实上烙印在我们记忆深处印象最为深刻的多数都是那些不太完美的光点。以及整个过程的点点滴滴。

记得大学第一堂课,老师问:每人说一点,什么人会让你们印象深刻?

我的回答是:极美或是极丑的。

老师又问:什么办法可以让人快速聚拢在你身边?

我回答:站在一定高度上直接撒钱。

很奇怪,我们知道很多的道理,大大小小都知道。

需要我们全力以赴的时候,往往会穿插很多画外音,而它们总在不停拉扯我们或阻止我们,让大家不能顺利完成一些事情。

就好比,明知需要努力学习才能考个好学校,不颓废不放弃才可以走得更远。却很难做到,半途而废的人比比皆是,很难一直保持前进的势头。

真很难吗?是的,很难。

因为不够纯粹了。

想太多,诱惑太多,顾忌也太多。

不生病的情况下保持恒温但捎带波动的36°/37°的嘴(看文时请不要太计较温度上下起伏的点,拜托拜托,嘻嘻)却说着不一样的话:糟心的,暖心的,鼓励的,落井下石的,我们尽量少听最好能不听,很多时候在征求别人意见的时候却把自己搞得再次昏头转向,更加犹豫了。

这可咋整!

而心中的小树苗小目标在根基不稳固的时候,经受不起一股股的强风。

如果再加之自身没有明确目标计划,懒惰,行动力不足,执行力不够,前怕狼后怕虎,瞻前顾后等各种反向buff加持,自身这方天地怎么可能有肥沃的土壤?小树苗怎么可能长得枝繁叶茂?

这都是事儿,得仔细斟酌斟酌,不能过于游戏人间。

况且很多事情不会在短时期内就看到成果,还会有一定概率失败收尾,这也导致很多人执行力不强,行动力不足。

人们看不到希望,看不到未来,对于未知的事物感到畏惧,感到焦虑不安,这是本能反应,进而导致一部分人无法坚决痛快果断地下定决心呢?

观望,不停观望,不停找很多理由,而处在这种心理下的人们,找得最多的理由是说服自己不去做这些事情。

所以,很难。

所以,错失很多机会。

而这个世界又有很多层级,看不到,也触摸不了。

普通如我无法知晓的高阶世界,而高阶世界里的人们很难有某些体会。很大程度上,对于那些高高在上完全或是大部分脱离实际的论调看看就好,高处不胜寒。

世界这个大池子,“筛选”成为了我们日常需要做的一部分事情。

向内看,把注意力更多地转移到自己及周围的人和事上。

先在自己的圈层把事情做好,与其取悦别人不如取悦自己。

当然并不是要去对抗,或是消极应对,相反则是应该顺势而为,依势而起,要以更为积极的态度和执行力去做事。

要懂得取舍,懂得接受和爱每一个时期的自己。

那么我们如何做一个执行力强的人呢?

第一:要有一个清晰明确的目标;

第二:不要找借口,确立目标后需立即行动,而不是找各种理由来论述无法完成目标;

第三:要不断给自己鼓励,输入正向信念。面对失败或是负面情绪不要沮丧不要如临大敌,我们是正常的人类有七情六欲,情绪波动,情绪发泄都是非常正常的事情,况且不可能一出生就天赋异禀,自带正向buff,大家都是经过千锤百炼锻炼成钢;

第四:心态,心态,心态,很重要。千里之堤溃于蚁穴,即便不能做到事事完美,但尽量保证不出大错。完成每一个小项目,这样最终才能汇聚成海完成大项目;

第五:不断学习提升自己的能力。机会是给有准备的人,请一定记住这点:你现在做的事情总会在未来的某个时候以不同的姿态来到你的身边,无论是回馈还是讨债;

第六:不要绝对的好,但要有相对的竞争力。这就说到昨天的话题上了。能打败你的只能是你自己,能拯救你的也只能是你自己。无论处在什么样的环境中,让自己充满战斗力竞争力吧,该卷的日子可不能随意躺平。算算日子离自己吃饭找钱的时间还有几年,如果还挺漫长那就干好现在的一件大事找钱吃饭。同时也要适当休息,弹簧崩久了也回不去。

写在最后:

没啥好说的了,总之大家好好努力。

嘿嘿,下次见咯,各位。

感谢看到这里的朋友们。

以上,祝好。

Good Day

2024.1.5

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