目标一：职业发展

期待：让自己更值钱

目标：
1、进行职业探索，根据自身的情况（价值观、兴趣、现状等等），选择一份门槛适中（自己可以学习的）、有发展的工作。

2、按照该工作的要求学习知识、能力等等。

尽可能使用明确的描述，说明该目标的细节（范围、质量、时间点）

话术

1.你这个期待的成果是什么？

不愁吃喝，提升自己的生活水平。

2.你这个期待未来会形成一种什么样的状态呢？

在不愁吃喝的基础上，持续发展、成长。

3.你这个期待目的是什么呢？

有饭吃。实现财富自由的基础。

是否清晰：是

是否正面表达：是

是否有资格感：是

是否自己可控：是

压力阈（yu）值：8分

目标压力：10分

目标分解

达成目标的过程就是弥补差距的过程。人的大脑有这样一个机制，如果你把差距说得清清楚楚（写下来），大脑就会自动补全差距。
当你关注什么的时候，什么东西就会向你靠近。

期待：让自己更值钱
目标：进行职业探索，根据自身的情况（价值观、兴趣、现状等等），选择一份门槛适中（自己可以学习的）、有发展的工作。按照该工作的要求学习知识、能力等等。

三个阶段

第一阶段，先找到维持生计的工作。找这个工作的目的是为了应对目前随时可能失业的问题。（基本完成，心里有底就行）

第二阶段，进行职业探索，根据自身的情况（价值观、兴趣、现状等等），选择一份门槛适中（自己可以学习的）、有发展的工作。按照该工作的要求学习知识、能力等等。目的是：拥有一门技能或手艺，在市场上能卖到比较高的价格。

第三阶段，等第二阶段完成了，再去更深入地探索。

差距：不知道自己感兴趣的职业都有哪些，以及这些职业是怎样的？哪些是适合自己的？职业能力欠缺。

上半年：进行职业探索，根据自身的情况（价值观、兴趣、现状等等），选择一份门槛适中（自己可以学习的）、有发展的工作。按照该工作的要求学习知识、能力等等。

下半年：--

一季度：进行职业探索。在招聘网站或人才市场搜索自己感兴趣的职业。
如果发现了感兴趣的职业，看该工作的工作内容和入门需求，看自己能否接受工作内容，看能否通过学习达到入门需求。
如果上面的问题是确定的。再看企业体制&企业发展阶段、行业分类&发展趋势。

有多个选项，尽可能充分地了解，进行对比。
充分的了解，发现有比较合适的，再进行职业访谈。

从行业、企业、职业三个维度，看网络信息、到市场调研、对相关领域的人做访谈。

要探索的职业：园艺、心理学、哲学、程序员等等。( 遇到感兴趣的特质或职业都可以加进来。)
从最感兴趣的开始。
比如园艺
尽可能多的投入时间、注意力探索职业。

1月：应对随时可能失业的问题。1.先找到维持生计的工作。2.从现在开始，给自己存出一笔“失业保险金”，防止失业了，没有钱花。每月记账，总结花钱情况。

2月：在招聘网站或人才市场搜索园艺相关的职业......

3月：探索哲学、程序员

二季度：如果找到了合适的职位。去补足自己和目标职位之间的差距。如果没有，继续找。

下半年：--

之前的职业探索
职业发展｜从开始找工作到“第一次”确定职业发展方向
职业生涯咨询｜一叶障目，不见天日，找到缺失，继续行动。

感觉有好多不妥的地方，以后再调整。