丹尼尔戈尔曼教你提高情商
情商这个词都被说烂了,但是你真的知道什么是情商吗?如果你的婚姻出现问题,也许不是你们之间不合适,而是你们不懂如何通过情商提高婚姻生活质量;如果你的工作正遇到巨大烦恼,也许不是你的智商有问题,而是你不懂如何利用情商调节和激励自己。花几分钟时间来看看心理学家戈尔曼对情商的见解吧!
情商的定义:管理情绪的能力,也称情绪智力。
情商的作用和重要性:影响身心健康、人际关系、工作。压力山大的环境里,情商是基本的生存能力。
成年人也别气馁:情绪智力成形于童年时期,但在成年可以培育加强。
情商与智商
成功的原因,智力占 20%,而情商可能超过智力占比。
高智商人表现不佳,普通智商表现出色的影响因素——自我意识、自律、同理心。
当情绪占据支配地位时,智力可能毫无意义。
情商的体现
情商分为以下五种能力
- 认识自己情绪
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比如骂人时,意识到自己在生气,然后才能进一步控制自己的情绪。跳出自己观察自己,就能理性看待自己的情绪。
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控制愤怒:质疑让你愤怒的想法,思考下是不是真的值得愤怒;换一个不容易引发愤怒的环境。
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情绪管理不是抑制情绪,而是平衡情绪。
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焦虑、愤怒、伤心时无法集中注意力在工作学习上,而积极的情绪对以后的成功起到引导作用。
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失败是可以弥补和改变的,总结失败原因,采取改善措施,相信好运的到来。
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认识别人的情绪是你受欢迎的第一步。
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情绪表现:语言、语气、表情、肢体。
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同理心:识别他人情绪的能力。类似于感同身受,别人哭,你也忍不住哭,就是同理心。
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你对孩子的反应就是培养他同理心的过程,童年缺少情绪交流是非常危险的,很可能变得冷漠。
- 处理人际关系
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情绪是可以感染别人的,通过合理的展示自身情绪可以调节别人的情绪,有这样能力的人,通常是受欢迎的。
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三种展示情绪的方式:
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将情绪表达最小化。比如别人失恋了,你别笑。
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放大情绪表达。比如在男朋友面前撒娇……
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情绪替换。比如你肚子疼但还是要面对客户保持微笑。
情商与婚姻
情商是婚姻生活的关键。
走向离婚的过程:尖锐的批评=>过度的抱怨=>人生攻击=>犯错一方会把重点放在自我辩解
正确的过程:要告诉对方你为什么生气,让他知道你的感受=>对方才会反思
给丈夫的建议:
- 意识到妻子的抱怨是因为她想沟通情绪,解决问题,而不是无理取闹。
- 不要过早提出解决办法,要和她沟通,不要沉默,要让她感觉到你是明白她的感受的,是重视她的。
给妻子的建议:
- 男人最怕的就是妻子没完没了地抱怨。
- 就事论事,不要人身攻击,不要轻蔑或否定的语气。
情商与批评
批评不要带有人身攻击,应该具体地指出错在哪,提供解决方法。
你下属的工作效率取决于你如何提出问题。
情商与集体
群体的智慧不是简单地把所有人的智慧相加,而是每个人最大限度地发挥自己的聪明才智,然后互相协调合作,才产生了群体的智慧。
所以情商是关键,群体中有人情商不好,大家不能很好地协商合作,那么群体智慧可能还不如个人智慧。
公司需要提高从上到下的情商,才能彼此信任,每个人都贡献自己全部的智慧,发挥出团队的最大力量。
情商与健康
情绪会影响健康。病人的家属要给病人关心,避免他们产生寂寞感,要倾听病人内心,给与支持。
情商与孩子
情绪教育最好是人生最早的几年。
孩子哭,不要批评他来强制他不哭,也不要奖励他来诱导他不哭,要让他意识到自己的情绪,告诉他为什么会这样,帮他舒缓情绪。
不要对孩子不理不睬,让他觉得你不关心他,这样会对孩子人际交往能力会造成不利影响;要耐心地回应孩子,孩子会更加自信乐观。
要教育孩子如何面对情绪,如何处理情绪。比如他胆小,就要引导他去独立面对害怕的东西,而不是保护他不接触害怕的东西。
你的一言一行都影响着你孩子的人生观、价值观。
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