易经 曾仕强的启示 中国式管理

重新定义,看能否打造一个中山地区的标杆企业

2019-04-30  本文已影响5人  书不读秦汉以下
重新定义,看能否打造一个中山地区的标杆企业
方针确立:

打造一个受尊敬的企业!

通过提供“高品质“的产品和服务,为社会发展贡献心力,并赢得顾客、员工、合作方以及社会的赞誉。

通过教育,通过现场实践,让观念打入脑袋中去。

启蒙、觉醒、共识、凝聚、前进

让每一位奋斗的人,找到方向,得到回报。

带着健康的体魄,

通过用心制造良品,

从这里走向世界!

重新定义,看能否打造一个中山地区的标杆企业
重新定义,看能否打造一个中山地区的标杆企业

每一位劳动者,应该享有,

作为劳动者的尊严。

每一位员工,都是我们的身体一部分。

带着这些理念和方法论,没有做不强的公司。

我们希望这个公司从人群中站起来、走起来、跑起来。

重新定义,看能否打造一个中山地区的标杆企业

每一位员工,若干年后,

希望这里,能成为你引以为傲的地方

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