众所周知，2022年市场很难！看着企业们纷纷裁员，甚至连内推这个后门都走不通！哪怕有面试，都是屡屡碰壁，你想清楚问题出在哪了吗？😭“求职不得，夜不能寐；三更半夜，辗转反侧”，这就是去年奋战求职的软件测试er们，最真实的写照了。

但是新年新气象！2023又是元气满满的一年！开工第一周，码同学给大家发福利送温暖啦，希望给大家带来一点好彩头。

那么久经招聘沙场的各位，去年的困惑你都解决了吗：

1、网投简历迟迟没有反馈，问题出在哪里？

2、没有项目经验？简历怎么写？

3、市面上的面试题零零散散不系统，不能串联知识点？

4、简历至今不会写，网上模板都太简单怎么办？

5、面试官哪些问题是坑？如何化解

6、代码0基础，脚本看不懂，不知道怎么回答

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面试前，简历模板各种扒，100G、2000道的面试题各种刷，自己吭哧吭哧忙活半天，结果面试时还是一头雾水，面试官一问就蒙圈？那么小白如何轻轻松松就拿到offer呢？

现在还想从事软件测试行业的小伙伴们，想要心仪的工作，要多努力学习哟。我给大家整理了2022最新软件测试八股文，大家刷起来哟

1.软件测试基础题（250题）

2.Linux（55题）

3.MySQL（80题）

4.web测试（10题）

5.接口测试（36题）

6.APP测试（12题）

7.Python（100题）

8.Selenium（40题）

9.LordRunner相关（80题）

10.计算机网络（26题）

11.人力资源（55题）