成长还需修自身

部门新入职的小吴，刚刚毕业就赶上了疫情，学校安排的实习也草草了事，随便找了一个地方当服务员，后因疫情来回反复离职，刚来之时分配了师傅，每周磨课每日安排都详尽，渐渐的我们都以为他在成长，也确实以为的那样日复一日，一个月渐渐过去我们以为他成长精进了不少本事，然而他专业的基本功都不扎实，并且越发不耐烦了许多，一个月的成长并没有足够的资本说服主管，自当被谈话，但还好主管给予转岗和离职两个选择，说实话即便是转岗也有可以留不下来的。师傅也是为了他布置了不少安排，然而他的调转确在无言中进行了。

好多大学生毕业后，能力不足确想要高薪，专业功底不精进确不虚心请教，以“潜水”的态度在职场中虚度光阴。确不知唯有经验和能力才是职场中得道的本钱，也是晋升途径的基石。