第11次敲门

有一个叫克里弗德的年轻人失业了，于是便四处投递简历找工作。当他收心仪已久的瑞德公司的面试通知时，高兴得差点跳了起来。

面试那天，克里弗德精心梳洗打扮了一番，神采奕奕地提着手提包来到经理办公室门前，轻轻地敲了两下门。

“是克里弗德先生吗？”屋里传出问询声。

“经理先生，你好!我是克里弗德。”克里弗德边回答边慢慢地推开门。

“抱歉，克里弗德先生，你能再敲一次门吗？”端坐在沙发转椅上的经理悠闲地注视着克里弗德，表情有些冷淡。

经理先生后话虽令克里弗德有点疑惑，但他并未多想，于是关上门，重新敲了两下，然后推门走进去。

“不，克里弗德先生，这次没有第一次好，你能再来一次吗？”经理示意他走出去再重来。

克里弗德只好走出去，重新敲门，重新走进房间。为保险起见，他进去时便问：“经理先生，这样可以吗？”

没想到经理说：“这样说话不好……”

克里弗德只能再一次出去，又再一次敲门说：“经理先生，我是克里弗德，见到你很高兴。”

没想到经理却说：“请别这样，你还得再来一次。”

克里弗德心里大为恼火，但想到找工作的不易，还是耐着性子又做了一次尝试：“抱歉经理，打扰你工作了。”

没想到经理回答道：“这回差不多了，如果你能再来一次会更好，你能再试一次吗？”

就这样，克里弗德一连退了10次。当他第10次退出来时，他之前内心的喜悦和憧憬早就消失殆尽，只剩恼火。

他想，进门打个招呼哪有这么多讲究，这那里是招聘面试，这分明就是故意刁难。

于是，克里弗德生气地转身就走。可刚走几步他就停了下来。“不行，我不能就这么逃开，即使瑞德公司不打算录用我，也得听听他们当面对我说。”

克里弗德按捺下恼怒的心情，稍稍平熄下来，鼓起勇气第11次敞响了门。出乎意外的是，这次经理不仅没有拒绝他，反而拍着巴掌热烈欢迎他。

克里弗德没有想到，他的第11次敲门，叩开的居然是一扇成功之门。

原来，瑞德公司此次是打算招聘一名市场调查员。而一名优秀的市场调查员，不仅具备专业的学识，更要具备耐心和毅力等心理素质。

不错，这11次的敲门和问候，就是考察一个人的心理素质。

试想，如果克里弗德在连敲几次门遭拒后掉头就走，哪怕他才华再出重，也将与瑞德公司失之交臂。

好在他在一次又一次的被拒绝后，虽满心恼火，但还是忍到最后，只为得到一个被拒绝的真相。

没想到惊喜就这样猝不及防的来了，在他一次又一次的敲门声中，成功的大门终于为他敞开了。

我们都知道，在当今社会，要想找到一份满意的工作，不知道要糟遇多少艰难险阻。而勇者，总是迎头痛击，一举成功。