女环卫工长期遭站长性骚扰

2016年3月，黄女士和丈夫来到广州一同成为环卫工人。该环卫站站长周某添加了黄女士的微信后，渐渐发送一些带性暗示的图片和小视频，以及暧昧话语。黄女士很反感，但该站长称自己有权力炒掉员工，17年底炒了4个员工，于是黄女士不敢直接顶撞，害怕失去经济来源，孩子无法上学。之后，骚扰变得越来越直接，为了杜绝周某的骚扰，黄女士买了录音笔，出示给记者的几段录音显示，该站长说着“1000一次”“是给你才舍得”之类的话。近日，在民法典最新通过的背景下，此次黄女士把周某连同所在的环卫站一起告上法庭，这是广东第一例以“性骚扰损害责任纠纷”为案由起诉的案件。

在我们的认知里，环卫工应该是生活在最底层的一个群体。他们早出晚归，干的是苦脏累的工作，拿的却是最微薄的薪水。可就是这些可怜可敬的人，却依然有无良的领导色胆包天，想要搞潜规则。我们可以想象，每天的风吹日晒雨淋，即使再漂亮的一张脸也会刻画上岁月的风霜。这位肯花费“1000元一次”价位的领导，平时肯定是经常出入风月场所的。他深谙此道，价位拿捏的非常准确。在北方的小城市里，环卫工的工资一般都是一千多元，全月无休。广州是大城市，环卫工的月收入据说能到4900元。这也难怪黄女士不敢和这位精虫上脑的领导直接顶撞，害怕失去这份不菲的工作岗位了。

根据刚刚颁布的《民法典》规定，用人单位有义务建立合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系实施性骚扰。

这就意味着，预防、制止和处置性骚扰，成了用人单位的法定义务。

此案还在审理当中，可以预见的是，环卫站要承担民事赔偿责任了。那位色胆包天的站长，官帽子应该难保了吧！