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pos机销售小白打面试技巧

2016-11-30  本文已影响0人  悠悠聊医美

别以为年后,你就能找到好工作!”

有人对你说过这句话吗

每到冬季,好像都是企业的困难期。资金运转困难,业绩难达标等等问题,是很多员工都会在这个时候辞职跳槽。于是,就会形成这样一种思维:反正年底了,忍忍吧,年后就能换个好工作了!

然而,事实真的是这样吗?

我们不妨来问自己几个问题:

1.你现在的工作技能比一年前增长多少?

2.你独立处理问题的能力有多强?

3.你是否从头到尾的跟过一个完整的项目?

4.你的行业及岗位经验积累多少?

5.你是否已经有了未来3-5年的职业规划?

最后,再来问问自己,我适合跳槽吗?

然而,你的能力能满足被跳槽企业的需求吗?你现有的状态会让你的新东家接受吗?

在明确了跳槽目的之后就要考虑跳槽的方向。如果想大幅提高薪水,要么职位有大幅提升,向管理岗位发展,但要求匹配的能力很强;要么去一家规模小的企业,用积累的工作经验达到目的。每份工作经历都是向上爬的过程。每爬上一段,就是多积累了一份工作经验,最后往往是每一段不同的经历加在一起,造就了这个人,而在没到山顶之前根本不知道终点在哪里。

所以,能不能找到好工作的根本原因不在于年前、年后,如果你满足上述标准,即便在就业困难季,找到满意工作的几率还是很大的,反之,就算机会在多,也是枉然。

跳槽有风险,且跳且谨慎,我们在在找工作不能找到一个好工作时候,让我们的自信心受到了很打的一个打击,现在我组建了一个很多业务高在里面的qq君592884769养马25267

此文为看点回忆给自己原创,特此声明

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