担当
2019-01-28 本文已影响9人
睿泽观
说起担当发表点自己的愚见,在一个公司里面员工多做点工作(公司正常本职之外的工作),我们这就视为有担当,员工有担当可为主管,主管有担当可晋升经理,店长有担当可晋升区域经理,区域经理有担当可晋升为总经理,总经理有担当晋升为董事长!老版有担当可晋升为企业家(公司之外事即为公益慈善家)
说起担当发表点自己的愚见,在一个公司里面员工多做点工作(公司正常本职之外的工作),我们这就视为有担当,员工有担当可为主管,主管有担当可晋升经理,店长有担当可晋升区域经理,区域经理有担当可晋升为总经理,总经理有担当晋升为董事长!老版有担当可晋升为企业家(公司之外事即为公益慈善家)