合群的情绪到底应不应该有

同事聚餐的时候，其中一个同事讲了一个笑话，引得大家哄堂大笑，你没听明白，你要不要跟着一起笑呢？

如果，参加了一个远方亲戚的葬礼，在葬礼上，每个人身着黑色的素衣，情绪低落，有的人抱头痛哭，然而，此刻你脑海中只是依稀的记得，那个人是一个在你小时候曾经抱过你，给你买过糖吃的姑姑，那么，你没有当场抱头痛哭，这算不算不孝呢？

社会角色的塑造下，我们学会了合群。在适当的场合做适当的事，说是适当的话，甚至酝酿着相对应的情绪，但说到底，那种情绪，到底是不是属于自己，是模糊的。

人类的合群是社会化的产物，形成一种隐形的规则，我们不愿意去破坏氛围，因为那是一种稳定的，相对平衡的状态，如果有人想要破坏它，相信那时候显露出的不是一个人的个性，而是涵养和熏陶。

合群的情绪，是一种选择，我们只能以此来约束自己，却无权干涉他人，除非是极端个别场合，存在特殊的敬畏和规则。

情绪应该是自发的，但也是环境化的，在不断的蜕变与摸索中，总会找到一个可以平衡的状态，正面的，负面的，但最终抵消后，剩下的部分，不是消失了，而是沉淀下来了。

在这个夜深人静的夜晚，就会情不自禁的思考，疑虑，但第二天，又会前赴后继不假思索的投入进去。

接受未必喜欢，但违背它的代价，却是我们无法接受的，无从选择，又何尝不是一种选择。